|
|
| Вопрос № 193495 |
Опубликовано 12.11.2013 в 15:12
|
 |
| |
Закономерна ли такая отработка?
Работаю в роддоме акушеркой.Заключен бессрочный трудовой договор.Хочу уволиться.Заведующая говорит что нужна отработка,кому месяц,кому два.У меня двое детей 5 и 7 лет. Ирина Жук :: Кобрин
|
Ключевые слова: увольнение, отработка |
| Ответов: 1 |
прекратить трудовой договор по соглашению сторон можно в любую дату, о которой договорятся стороны. Вот кто-то договаривается на завтрашнюю дату, кто-то через месяц, кто-то через два. Как договоритесь, так и будет. Так же Вы вправе расторгнуть трудовой договор предупредив нанимателя об этом письменно за один месяц. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет
Лена Юдина :: 12.11.2013 в 16:01 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
| | |
|
|
|
Вопросы, на которые поступил ответ:
|
пользователей на сайте 
Версия для печати
