Онлайн консультация юриста по законодательству РФ

Задать вопрос

Это бесплатно! Вы получите ответ в среднем за 3 часа!
Узнать больше о Законуме

Есть вопросы по законодательству Республики Беларусь? Добро пожаловать на PravoBy.com




Вход в кабинет для юристов:
Логин:Пароль:
Регистрация для юристов | Забыл пароль

Консультация  Поиск  Специалисты  Статьи  Справочник 
   123 пользователя на сайте
 Всего вопросов: 194669
 Всего ответов: 219855
 
Административное право
Бухгалтерский учет
Военное законодательство
Гарантии, льготы, компенсации
Гражданское право
Гражданство, регистрация иностранцев
Жилищное право и недвижимость
Защита прав потребителей
Земельное и аграрное право
Интеллектуальная собственность
Коммерческая деятельность
Международное право
Налоговое право
Наследственное право
Права человека
Прочее
Семейное право
Страхование
Суд и арбитраж
Таможенное право, ВЭД
Трудовое право
Уголовное право
Финансовое право
Ценные бумаги










Облако тэгов:
пособие документы налоги декретный отпуск налог молодой специалист оформление зарплата компенсация работа общежитие отработка увольнение регистрация приватизация долг амнистия гражданство раздел льготный кредит права суд распределение жилье беременность продажа льготы сроки молодая семья ип алименты отпуск армия раздел имущества оплата имущество очередь аренда наследство брак договор ребенок прописка право строительство иск выселение развод лицензия оформление документов кредит квартира недвижимость контракт











Последние вопросы:

 Задать вопрос Введите номер вопроса:  
 
 Вопрос № 193098 Опубликовано 08.11.2013 в 11:18

Имею ли право досрочно уволиться, если училась на платном, но взяла распределение?

Здравствуйте. Я окончила БГУИР в 2012 году. Училась на платной основе, но попросила распределение. Сейчас второй год работаю по распределению, со мной заключён контракт до окончания распределения. Имею ли я право уволиться до окончания распределения? Если имею, то на основании чего?

Елизавета :: Минск


Ключевые слова: распределение, платно

  Ответов: 1

Контракт досрочно может быть расторгнутт при наличии определенных оснований, в числе которых, например, соглашение сторон (но надо согласие нанимателя), прогул, "пьянка" и тп. Увидеть основания можете в самом контракте. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Юрист +375296253244 Vib :: 08.11.2013 в 13:21 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Дополнительный вопрос Опубликовано 08.11.2013 в 15:14

А если бы у меня был не контракт, а договор, и я хотела бы досрочно уйти с места распределения? Учитывая то, что училась на платном, но распределение попросила и работаю по распределению.

Елизавета :: Минск


  Ответов: 1

Если вы трудоустроены в порядке распределения, то наниматель не имеет права уволить вас по соглашению сторон, по собственному желанию. В этом случае наниматель может уволить вас за нарушения трудовой дисциплины. Можно рассмотреть вопрос об увольнении в порядке перевода к другому нанимателю. Либо вы можете потребовать увольнрения по ст. 41 Трудового кодекса за нарушение нанимателем законодательства о труде, условий контракта, если такие нарушения были. И в любом случае вам нужно будет решать вопрос в учебном заведении вопрос о перераспределении или получении справки о свободном трудоустройстве. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Наталья Шишло :: 10.11.2013 в 14:48 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Похожие вопросы:

Вопрос № 274046: Как отличаются цены на медицинские услуги для граждан РБ, граждан с видом на жительство и граждан работающим по договору?

Вопрос № 192779: платно встать на учет по беременности?

Вопрос № 192334: Заочная форма образования за счет средств бюджета

Вопрос № 65292: Что нужно для организации платных консультаций по подбору витаминов и биологическиактивных добавок к пище?

Вопрос № 281295: Могу ли я идти работать в другой город, если целевое направление совсем с другого города?

Адрес этой страницы: http://pravoby.com/consult.php?action=go&id=193098





Специалисты:

    30 дней |  Рейтинг |  Онлайн



1. Жильё+Семья+Наследство ☎80255326186➡ДАРОМ
271 ответов
3094 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов Пользователь находится сейчас на сайте
2. Адвокат Марчук Кристина (29) 395-55-38
190 ответов
515 благодарностей
3. Ладыга Иван Антонович
168 ответов
1189 благодарностей
4. Дмитрий
160 ответов
907 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов Пользователь находится сейчас на сайте
5. Светлана
145 ответов
108 благодарностей
6. Инна Богданова
45 ответов
32 благодарностей
7. Юристы vk.com/rsolution
32 ответов
103 благодарностей
8. Сергей Магонов
27 ответов
2857 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов Есть лицензия на оказание юридических услуг
9. Адвокат Демидовец Алексей Васильевич
21 ответов
19 благодарностей
10. Юрист +375296253244 Vib
14 ответов
2941 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
 
Все юристы (1028)






Вопросы, на которые поступил ответ:

281397Алексей23.04.18 в 13:37
281311Аркадий 23.04.18 в 13:28
281346Сидор Анна23.04.18 в 13:22
281394Марина23.04.18 в 13:15
281317Селиванов Вл...23.04.18 в 13:01
281366Лазарь Алекс...23.04.18 в 12:48
281179Марус Татьяна23.04.18 в 12:47
281381Анна23.04.18 в 12:45
281377Фицнер Алекс...23.04.18 в 12:39
281379Федосенко Ал...23.04.18 в 11:35












AtStar.by - хостинг и разработка сайтов
© 2006-2016 Юридическая Консультация PravoBy.com
Юристы, адвокаты, юридические услуги
Написать письмо     Партнеры     Регламент Консультации     Размещение рекламы