Онлайн консультация юриста по законодательству РФ

Задать вопрос

Это бесплатно! Вы получите ответ в среднем за 3 часа!
Узнать больше о Законуме

Есть вопросы по законодательству Республики Беларусь? Добро пожаловать на PravoBy.com




Вход в кабинет для юристов:
Логин:Пароль:
Регистрация для юристов | Забыл пароль

Консультация  Поиск  Специалисты  Статьи  Справочник 
   пользователей на сайте
 Всего вопросов: 235363
 Всего ответов: 279738
 
Административное право
Бухгалтерский учет
Военное законодательство
Гарантии, льготы, компенсации
Гражданское право
Гражданство, регистрация иностранцев
Жилищное право и недвижимость
Защита прав потребителей
Земельное и аграрное право
Интеллектуальная собственность
Коммерческая деятельность
Международное право
Налоговое право
Наследственное право
Права человека
Прочее
Семейное право
Страхование
Суд и арбитраж
Таможенное право, ВЭД
Трудовое право
Уголовное право
Финансовое право
Ценные бумаги










Облако тэгов:
документы зарплата увольнение иск амнистия оформление раздел недвижимость гражданство молодой специалист суд развод раздел имущества договор алименты кредит пособие оплата право отпуск квартира налоги налог регистрация ип долг прописка декретный отпуск армия приватизация компенсация общежитие контракт льготный кредит выселение строительство продажа очередь распределение молодая семья льготы оформление документов жилье работа права отработка беременность наследство имущество лицензия брак ребенок аренда сроки











Последние вопросы:

 Задать вопрос Введите номер вопроса:  
 
 Вопрос № 190613 Опубликовано 13.10.2013 в 17:16

как добиться оплаты????

я работаю продавцом. у нас 2 смены: два дня работаешь, два -дома, при этом заведующая-она работает с 9-17/30, а у нас график 9-22 без обеда. во первых у нас получается 13 часов в день,а нам ставят 11 и мы ничего не можем с этим сделать. во вторых, сейчас была такая ситуация- заведующая в отпуске (я её на время отпуска заменяла), с первой смены -одну девушку отпустили за свой счёт на две недели,а вторая девушка пошла на больничный(ребенок заболел). и вот получается, что осталось два человека.другого нам не дали.нас попросили ходить -два рабочих,один выходной, при этом только вечером нам приходил помогать другой человек(потому что не кому работать) . у нас получилось в итоге отработано 204 часа(норма 168 часов) . сегодня дали расчётники и там нам начислили по норме-168 часов, не заплатили ни за переработку, ни за отсутствующих людей! и сказали, что мы отработали норму, и ничего платить как обещали не будут! что нам делать, и как добиться того, чтобы нам заплатили за переработку да ещё как по закону в двойном размере плюс за недостающих двух человек!

санцевич :: волковыск


Ключевые слова: переработка

  Ответов: 1

Вам положена оплата за сверхурочную работу за 36 часов. Оплата за сверхурочную работу производится в двойном размере. За недостающих людей у вас доплаты не должно быть. На вас не возлагали обязанности отсутствующих работников, у вас просто изменился график, по которому вышла переработка. Предъявляйтпе своему нанимателю письменные требования о том, чтобы в табеле учета рабочего времени отразили фактически отработанное время и произвесли оплату за фактически отработанное время, а за сверхурочную работу - в двойном размере. Факт вашей сверхурочной работы очень легко доказать (один работник находился в отпуске, другой - на больничном, а график работы магазина не изменялся).Если наниматель не удовлетворит ваши требования, вы можете их оспорить в комиссии по трудовым спорам (при наличии такой в организации) и (или) в суде. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Наталья Шишло :: 13.10.2013 в 22:39 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Похожие вопросы:

Вопрос № 329218: Имеет ли право работодатель недоплатить за переработку?

Вопрос № 322295: Норма рабочего времени при пятидневке какая?

Вопрос № 304117: Правомерно ли ставить 4х часовой рабочий день?

Вопрос № 301637: Сверхурочные военнообязанной

Вопрос № 296595: Не оплачивают работу в выходные дни

Адрес этой страницы: https://pravoby.com/consult.php?action=go&id=190613





Специалисты:

    30 дней |  Рейтинг |  Онлайн



1. АДВОКАТ Марчук Кристина (29) 395-55-38
91 ответов
1394 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов Есть лицензия на оказание юридических услуг
2. Юрий Анатольевич
79 ответов
808 благодарностей
3. Кирилл Олегович
21 ответов
73 благодарностей
4. Валерий
4 ответов
0 благодарностей
5. Новиков Андрей
4 ответов
24 благодарностей
6. tamagent.biz-@ltruist
1 ответов
1305 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов Есть лицензия на оказание юридических услуг
 
Все юристы (1139 )




Вопросы, на которые поступил ответ:

331776Алексеев Анд...29.03.24 в 08:38
331777Андреева Пол...29.03.24 в 07:28
331772Ломако Кира28.03.24 в 15:29
331767Певцов Юрий28.03.24 в 11:57
331765Ирина28.03.24 в 11:39
331769Ирина 28.03.24 в 11:39
331752Vlad28.03.24 в 09:07
331756Елена Камише...28.03.24 в 09:06
331760Якубович Тат...28.03.24 в 09:05
331761Артишевская ...28.03.24 в 09:04












AtStar.by - хостинг и разработка сайтов
© 2006-2024 Юридическая Консультация PravoBy.com
Юристы, адвокаты, юридические услуги
Написать письмо     Партнеры     Регламент Консультации     Размещение рекламы