Онлайн консультация юриста по законодательству РФ

Задать вопрос

Это бесплатно! Вы получите ответ в среднем за 3 часа!
Узнать больше о Законуме

Есть вопросы по законодательству Республики Беларусь? Добро пожаловать на PravoBy.com




Вход в кабинет для юристов:
Логин:Пароль:
Регистрация для юристов | Забыл пароль

Консультация  Поиск  Специалисты  Статьи  Справочник 
   пользователей на сайте
 Всего вопросов: 235362
 Всего ответов: 279736
 
Административное право
Бухгалтерский учет
Военное законодательство
Гарантии, льготы, компенсации
Гражданское право
Гражданство, регистрация иностранцев
Жилищное право и недвижимость
Защита прав потребителей
Земельное и аграрное право
Интеллектуальная собственность
Коммерческая деятельность
Международное право
Налоговое право
Наследственное право
Права человека
Прочее
Семейное право
Страхование
Суд и арбитраж
Таможенное право, ВЭД
Трудовое право
Уголовное право
Финансовое право
Ценные бумаги










Облако тэгов:
аренда амнистия ребенок армия распределение алименты иск отпуск брак работа лицензия зарплата документы беременность оформление документов налоги выселение недвижимость регистрация оформление декретный отпуск оплата компенсация раздел увольнение приватизация контракт суд квартира права наследство кредит очередь долг продажа отработка пособие право жилье сроки налог развод льготный кредит раздел имущества молодой специалист молодая семья гражданство прописка строительство льготы ип имущество общежитие договор











Последние вопросы:

 Задать вопрос Введите номер вопроса:  
 
 Вопрос № 189533 Опубликовано 02.10.2013 в 00:00

Может ли наниматель заставлять отрабатывать не хватаемые часы в мой выходной

Я работаю в магазине 2 через 2, но по вине нанимателя рабочий день составляет менее 12 часов, (то есть 11 - 9 часов в день, в зависимости от дня недели). Может ли наниматель заставлять отрабатывать не хватаемые часы в мой выходной, как он их должен насчитывать их? И могу ли я требовать перевести меня на 36 часавую неделю, чтобы урегулировать количество рабочих часов в месяц?

Сергей :: несвиж


Ключевые слова: часовая неделя, Рабочие часы

  Ответов: 1

График работы устанавливается нанимателем и прописывается в контракте (трудовом договоре) . требовать сокращенную рабочую неделю могут некоторые работники, например беременные))). Если ваш график 2/2 по 12 часов, то и в табеле вам должны ставить 2/2 по 12 часов. недоработанные часы (в случае если в табеле поставят меньше) должны чем то обосновываться. Например ваше заявление за свой счет, акт о простое по вине нанимателя и т.п. Со скользящем графиком (как у вас) , если работа попадает на субботу и воскресенье платятся как за обычный рабочий день, в двойном размере оплачивается если попадает на праздничный день. Часов работы в месяц у вас и так хватает (грубо) 15 дней*12 часов =180 часов. Здесь должна идти речь о сверхурочных в двойном размере, если количество отработанных часов превысило месячную норму рабочего времени. Работа в ваши выходные (а они у вас через каждые 2 дня) только с вашего согласия, оплата в двойном размере или предоставление другого дня отдыха. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Наталья :: 02.10.2013 в 00:17 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Похожие вопросы:

Вопрос № 188567: Как правильно должен ннасчитывать рабочие часы наниматель по графику работы 2/2 и требовать отрабатывать нехватку часов.

Адрес этой страницы: https://pravoby.com/consult.php?action=go&id=189533





Специалисты:

    30 дней |  Рейтинг |  Онлайн



1. АДВОКАТ Марчук Кристина (29) 395-55-38
91 ответов
1394 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов Есть лицензия на оказание юридических услуг
2. Юрий Анатольевич
78 ответов
808 благодарностей
3. Кирилл Олегович
20 ответов
73 благодарностей
4. Новиков Андрей
4 ответов
24 благодарностей
5. Валерий
4 ответов
0 благодарностей
6. tamagent.biz-@ltruist
1 ответов
1305 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов Есть лицензия на оказание юридических услуг
 
Все юристы (1139 )




Вопросы, на которые поступил ответ:

331772Ломако Кира28.03.24 в 15:29
331767Певцов Юрий28.03.24 в 11:57
331765Ирина28.03.24 в 11:39
331769Ирина 28.03.24 в 11:39
331752Vlad28.03.24 в 09:07
331756Елена Камише...28.03.24 в 09:06
331760Якубович Тат...28.03.24 в 09:05
331761Артишевская ...28.03.24 в 09:04
331762Орлов Олег28.03.24 в 09:03
331763Рудновская Т...28.03.24 в 09:03












AtStar.by - хостинг и разработка сайтов
© 2006-2024 Юридическая Консультация PravoBy.com
Юристы, адвокаты, юридические услуги
Написать письмо     Партнеры     Регламент Консультации     Размещение рекламы