Онлайн консультация юриста по законодательству РФ

Задать вопрос

Это бесплатно! Вы получите ответ в среднем за 3 часа!
Узнать больше о Законуме

Есть вопросы по законодательству Республики Беларусь? Добро пожаловать на PravoBy.com




Вход в кабинет для юристов:
Логин:Пароль:
Регистрация для юристов | Забыл пароль

Консультация  Поиск  Специалисты  Статьи  Справочник 
   116 пользователей на сайте
 Всего вопросов: 194644
 Всего ответов: 219830
 
Административное право
Бухгалтерский учет
Военное законодательство
Гарантии, льготы, компенсации
Гражданское право
Гражданство, регистрация иностранцев
Жилищное право и недвижимость
Защита прав потребителей
Земельное и аграрное право
Интеллектуальная собственность
Коммерческая деятельность
Международное право
Налоговое право
Наследственное право
Права человека
Прочее
Семейное право
Страхование
Суд и арбитраж
Таможенное право, ВЭД
Трудовое право
Уголовное право
Финансовое право
Ценные бумаги










Облако тэгов:
долг льготный кредит развод распределение квартира раздел имущества строительство ребенок сроки алименты продажа брак пособие отпуск армия льготы увольнение лицензия ип очередь приватизация кредит жилье раздел иск оформление имущество работа наследство договор налоги аренда декретный отпуск недвижимость гражданство молодая семья амнистия зарплата отработка право компенсация общежитие налог суд молодой специалист оформление документов оплата выселение контракт прописка беременность права регистрация документы











Последние вопросы:

 Задать вопрос Введите номер вопроса:  
 
 Вопрос № 189491 Опубликовано 01.10.2013 в 14:34

Имеет ли право работодатель сократить штатную единицу при выходе из декретного отпуска?

После декретного отпуска вышла на работу. Получила уведомление об увольнении, так как мои 0,5 ставки сокращают. До окончания контракта со мной 2 года.Законно ли это? У меня двое маленьких детей и по сменам работать я не могу.

Жанна Липская :: Речица


Ключевые слова: декретный отпуск, сокращение

  Ответов: 1

Наниматель не имеет права по своей инициативе увольнять беременных женщин, женщин, имеющих детей в возрасте до 3-лет, матерей-одиночек, имеющих детей в возрасте до 14 лет. Если вы не относитесь ни к одной из этих категорий, то наниматель имеет право уволить вас в связи с сокращением численности (штата) работников. После принятия решения о сокращении численности или штата работников, наниматель обязан не позднее чем за 2 месяца до увольнения предупредить вас об увольнении. Если у нанимателя есть свободные вакансии, наниматель обязан предложить вам возможность перевода. Из текста вопроса следует, что вам предлагали какую-то работу. Если вы откажетесь от перевода, вас уволят в связи с сокращением. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Наталья Шишло :: 01.10.2013 в 18:25 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Похожие вопросы:

Вопрос № 280143: Сокращение многодетного отца

Вопрос № 279932: Сокращение ставки

Вопрос № 279754: сокращение в 55 лет

Вопрос № 279493: Как сократить или отменить запрет на въезд в РБ?

Вопрос № 279183: Имеет ли право работодатель отказать в отпуске

Адрес этой страницы: http://pravoby.com/consult.php?action=go&id=189491





Специалисты:

    30 дней |  Рейтинг |  Онлайн



1. Жильё+Семья+Наследство ☎80255326186➡ДАРОМ
271 ответов
3094 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
2. Адвокат Марчук Кристина (29) 395-55-38
190 ответов
515 благодарностей
3. Дмитрий
160 ответов
907 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
4. Ладыга Иван Антонович
154 ответов
1187 благодарностей
5. Светлана
145 ответов
108 благодарностей
Пользователь находится сейчас на сайте
6. Инна Богданова
42 ответов
32 благодарностей
7. Юристы vk.com/rsolution
32 ответов
103 благодарностей
8. Сергей Магонов
27 ответов
2857 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов Есть лицензия на оказание юридических услуг
9. Адвокат Демидовец Алексей Васильевич
21 ответов
19 благодарностей
10. Юрист +375296253244 Vib
14 ответов
2941 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
 
Все юристы (1028)






Вопросы, на которые поступил ответ:

281353Кириллова Зоя22.04.18 в 23:57
281354Романова Нат...22.04.18 в 23:44
281359Смирнова Све...22.04.18 в 23:39
281311Аркадий 22.04.18 в 23:07
281363Иваныч22.04.18 в 22:58
281223Сувалов Андр...22.04.18 в 22:33
281367Катерина За...22.04.18 в 22:32
281368Чашина Любовь22.04.18 в 22:19
281361Ирина22.04.18 в 21:36
281365Романченко Н...22.04.18 в 20:49












AtStar.by - хостинг и разработка сайтов
© 2006-2016 Юридическая Консультация PravoBy.com
Юристы, адвокаты, юридические услуги
Написать письмо     Партнеры     Регламент Консультации     Размещение рекламы