Онлайн консультация юриста по законодательству РФ

Задать вопрос

Это бесплатно! Вы получите ответ в среднем за 3 часа!
Узнать больше о Законуме

Есть вопросы по законодательству Республики Беларусь? Добро пожаловать на PravoBy.com




Вход в кабинет для юристов:
Логин:Пароль:
Регистрация для юристов | Забыл пароль

Консультация  Поиск  Специалисты  Статьи  Справочник 
   48 пользователей на сайте
 Всего вопросов: 180810
 Всего ответов: 204276
 
Административное право
Бухгалтерский учет
Военное законодательство
Гарантии, льготы, компенсации
Гражданское право
Гражданство, регистрация иностранцев
Жилищное право и недвижимость
Защита прав потребителей
Земельное и аграрное право
Интеллектуальная собственность
Коммерческая деятельность
Международное право
Налоговое право
Наследственное право
Права человека
Прочее
Семейное право
Страхование
Суд и арбитраж
Таможенное право, ВЭД
Трудовое право
Уголовное право
Финансовое право
Ценные бумаги










Облако тэгов:
алименты распределение оформление документов налоги кредит льготы пособие права приватизация раздел очередь гражданство общежитие раздел имущества отпуск брак продажа оплата жилье увольнение развод недвижимость долг прописка ип оформление молодой специалист работа амнистия ребенок армия зарплата регистрация контракт лицензия иск сроки декретный отпуск квартира льготный кредит наследство суд аренда выселение отработка договор налог строительство право компенсация молодая семья документы беременность имущество











Последние вопросы:

 Задать вопрос Введите номер вопроса:  
 
 Вопрос № 189402 Опубликовано 30.09.2013 в 16:04

Беременна, увольняют. Хочу остаться работать.

Подскажите пожалуйста. Читала много ответов, но по своему так и не нашла.Я работаю по контракту, в августе мне его продлили, но сейчас начальство позвонило и попросило уволиться по собственному желанию. Я только узнала, что беременна 4 недели. Руководство ещё не знает, о моем положении.1. Могут ли меня уволить, если у меня будет справка на руках о беременности?2. Дадут ли мне справку на таком раннем сроке?3. Если я напишу заявление на увольнение, то если я не найду новую работу я что, не буду получать дородовые?4. И если я найду работу. Мне сказали, чтобы получать нормальные дородовые, я должна непрерывно отработать 6 месяцев. Так если я буду работать на новой работе, я не успею 6 месяцев отработать? Посоветуйте, что делать. Мне бы хотелось остаться на той работе, на которой я сейчас работаю! Спасибо.

Волгоградова Екатерина :: Гродно


Ключевые слова: увольнение, контракт, беременность, справка, дектрет

  Ответов: 1

Согласно ст. 268 Трудового кодекса расторжение трудового договора по инициативе нанимателя с беременными женщинами, женщинами, имеющими детей в возрасте до трех лет, одинокими матерями, имеющими детей в возрасте от трех до четырнадцати лет (детей-инвалидов - до восемнадцати лет), не допускается, кроме случаев ликвидации организации, прекращения деятельности индивидуального предпринимателя, а также за виновные действия. Так как с вами заключен контракт, то до окончания срока контракта вас никто не уволит без наличия на то оснований. Вам не нужно писать заявление на увольнение. Сообщите в устной форме нанимателю, что вы беременны и работайте до декретного отпуска. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Наталья Шишло :: 30.09.2013 в 16:21 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Похожие вопросы:

Вопрос № 264589: Могут ли зарегистрировать без справки о составе семьи

Вопрос № 264251: Не выдают справку о среднем заработе

Вопрос № 263528: Чем регулируется право застойщика на истребование новой справки о нуждаемости

Вопрос № 261175: Налог на тунеядство для человека творческого труда и слабого здоровья

Вопрос № 260672: Можно ли освободиться от уплаты налогов

Адрес этой страницы: http://pravoby.com/consult.php?action=go&id=189402





Специалисты:

    30 дней |  Рейтинг |  Онлайн



1. Юрист +375296253244 Vib +375298548837МТС
219 ответов
2908 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
2. Осипова Виктория +375(29)1305050
183 ответов
36 благодарностей
3. Сергей Иванович
155 ответов
2671 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
4. Ладыга Иван Антонович
112 ответов
794 благодарностей
5. Гадлевская Елена 80291694776 + вайбер
80 ответов
55 благодарностей
6. Юридические услуги +375 44 5916390
66 ответов
22 благодарностей
7. Дмитрий
64 ответов
824 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
8. Наталья Шишло
56 ответов
672 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
9. Екатерина Строгина +375296881474 (велком
56 ответов
717 благодарностей
Есть лицензия на оказание юридических услуг
10. Бороненкова Веста
41 ответов
3 благодарностей
 
Все юристы (959)






Вопросы, на которые поступил ответ:

264958Ангелина Суш...28.03.17 в 06:37
264962Акулич Павел28.03.17 в 06:30
264850Новикова Анж...28.03.17 в 06:27
264919Андрей28.03.17 в 06:16
264925Чецкая Юлия28.03.17 в 06:06
264929коваленко ва...28.03.17 в 05:57
264941Пригодская А...28.03.17 в 05:45
264949Иванова Ольга28.03.17 в 05:34
264961Сидорович Юл...28.03.17 в 05:30
264930Воронкович И...28.03.17 в 00:14












AtStar.by - хостинг и разработка сайтов
© 2006-2016 Юридическая Консультация PravoBy.com
Юристы, адвокаты, юридические услуги
Написать письмо     Партнеры     Регламент Консультации     Размещение рекламы