Онлайн консультация юриста по законодательству РФ

Задать вопрос

Это бесплатно! Вы получите ответ в среднем за 3 часа!
Узнать больше о Законуме

Есть вопросы по законодательству Республики Беларусь? Добро пожаловать на PravoBy.com




Вход в кабинет для юристов:
Логин:Пароль:
Регистрация для юристов | Забыл пароль

Консультация  Поиск  Специалисты  Статьи  Справочник 
   98 пользователей на сайте
 Всего вопросов: 187738
 Всего ответов: 212165
 
Административное право
Бухгалтерский учет
Военное законодательство
Гарантии, льготы, компенсации
Гражданское право
Гражданство, регистрация иностранцев
Жилищное право и недвижимость
Защита прав потребителей
Земельное и аграрное право
Интеллектуальная собственность
Коммерческая деятельность
Международное право
Налоговое право
Наследственное право
Права человека
Прочее
Семейное право
Страхование
Суд и арбитраж
Таможенное право, ВЭД
Трудовое право
Уголовное право
Финансовое право
Ценные бумаги










Облако тэгов:
приватизация суд армия раздел имущества декретный отпуск жилье лицензия зарплата контракт иск ребенок продажа распределение квартира сроки ип отработка общежитие строительство алименты беременность кредит права наследство работа очередь право гражданство отпуск прописка льготы оформление документов налоги пособие молодой специалист амнистия выселение документы брак регистрация развод льготный кредит аренда договор оплата раздел имущество оформление налог увольнение молодая семья долг компенсация недвижимость











Последние вопросы:

 Задать вопрос Введите номер вопроса:  
 
 Вопрос № 189402 Опубликовано 30.09.2013 в 16:04

Беременна, увольняют. Хочу остаться работать.

Подскажите пожалуйста. Читала много ответов, но по своему так и не нашла.Я работаю по контракту, в августе мне его продлили, но сейчас начальство позвонило и попросило уволиться по собственному желанию. Я только узнала, что беременна 4 недели. Руководство ещё не знает, о моем положении.1. Могут ли меня уволить, если у меня будет справка на руках о беременности?2. Дадут ли мне справку на таком раннем сроке?3. Если я напишу заявление на увольнение, то если я не найду новую работу я что, не буду получать дородовые?4. И если я найду работу. Мне сказали, чтобы получать нормальные дородовые, я должна непрерывно отработать 6 месяцев. Так если я буду работать на новой работе, я не успею 6 месяцев отработать? Посоветуйте, что делать. Мне бы хотелось остаться на той работе, на которой я сейчас работаю! Спасибо.

Волгоградова Екатерина :: Гродно


Ключевые слова: увольнение, контракт, беременность, справка, дектрет

  Ответов: 1

Согласно ст. 268 Трудового кодекса расторжение трудового договора по инициативе нанимателя с беременными женщинами, женщинами, имеющими детей в возрасте до трех лет, одинокими матерями, имеющими детей в возрасте от трех до четырнадцати лет (детей-инвалидов - до восемнадцати лет), не допускается, кроме случаев ликвидации организации, прекращения деятельности индивидуального предпринимателя, а также за виновные действия. Так как с вами заключен контракт, то до окончания срока контракта вас никто не уволит без наличия на то оснований. Вам не нужно писать заявление на увольнение. Сообщите в устной форме нанимателю, что вы беременны и работайте до декретного отпуска. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Наталья Шишло :: 30.09.2013 в 16:21 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Похожие вопросы:

Вопрос № 270891: Срок предоставления справки об алиментах?

Вопрос № 269562: могу ли идти работать в такси при справке без права найма?

Вопрос № 267735: Имеет ли право учебный центр не выдать свидетельство

Вопрос № 267631: Справка о правопреемственности

Вопрос № 265803: справка

Адрес этой страницы: http://pravoby.com/consult.php?action=go&id=189402





Специалисты:

    30 дней |  Рейтинг |  Онлайн



1. Ладыга Иван Антонович
295 ответов
1050 благодарностей
2. Сергей Иванович+375255326186=БЕСПЛАТНО
219 ответов
2894 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
3. Юристы vk.com/rsolution
151 ответов
32 благодарностей
4. Дмитрий
122 ответов
864 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
5. www.bettercallme.net +375 44 5916390
113 ответов
82 благодарностей
6. Юрист +375296253244 Vib
35 ответов
2934 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
7. Ждан Кирилл Олегович
34 ответов
27 благодарностей
8. Скаржинская Елена
28 ответов
100 благодарностей
Есть лицензия на оказание юридических услуг
9. Сергей Магонов
26 ответов
2844 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов Есть лицензия на оказание юридических услуг
10. Кристина Марчук (29) 395-55-38
18 ответов
496 благодарностей
 
Все юристы (987)






Вопросы, на которые поступил ответ:

273468Скрынник Ири...19.10.17 в 00:21
273467Анастасия19.10.17 в 00:10
273466Ванеев дмитр...19.10.17 в 00:00
77141Беляев Дмитр...18.10.17 в 23:20
273462Александра18.10.17 в 23:19
273456Андрейчик Ел...18.10.17 в 23:09
273449Журавлев Анд...18.10.17 в 22:57
273439Ковальчук Ан...18.10.17 в 21:38
273437Виолетта 18.10.17 в 21:36
273455Анненков Ром...18.10.17 в 19:06












AtStar.by - хостинг и разработка сайтов
© 2006-2016 Юридическая Консультация PravoBy.com
Юристы, адвокаты, юридические услуги
Написать письмо     Партнеры     Регламент Консультации     Размещение рекламы