Онлайн консультация юриста по законодательству РФ

Задать вопрос

Это бесплатно! Вы получите ответ в среднем за 3 часа!
Узнать больше о Законуме

Есть вопросы по законодательству Республики Беларусь? Добро пожаловать на PravoBy.com




Вход в кабинет для юристов:
Логин:Пароль:
Регистрация для юристов | Забыл пароль

Консультация  Поиск  Специалисты  Статьи  Справочник 
   94 пользователя на сайте
 Всего вопросов: 180730
 Всего ответов: 204167
 
Административное право
Бухгалтерский учет
Военное законодательство
Гарантии, льготы, компенсации
Гражданское право
Гражданство, регистрация иностранцев
Жилищное право и недвижимость
Защита прав потребителей
Земельное и аграрное право
Интеллектуальная собственность
Коммерческая деятельность
Международное право
Налоговое право
Наследственное право
Права человека
Прочее
Семейное право
Страхование
Суд и арбитраж
Таможенное право, ВЭД
Трудовое право
Уголовное право
Финансовое право
Ценные бумаги










Облако тэгов:
кредит развод налоги долг ип общежитие лицензия пособие ребенок наследство отпуск молодой специалист жилье алименты договор оформление продажа выселение раздел имущества имущество компенсация работа раздел очередь сроки отработка иск увольнение налог строительство регистрация аренда распределение амнистия льготный кредит оплата права гражданство квартира армия молодая семья недвижимость декретный отпуск контракт прописка право документы зарплата льготы оформление документов брак приватизация беременность суд











Последние вопросы:

 Задать вопрос Введите номер вопроса:  
 
 Вопрос № 189324 Опубликовано 29.09.2013 в 15:59

Имеют ли дополнительные соглашения "о запрете работать у конкурентов" в нашей стране юридическую силу,и не противоречат ли они Трудовому кодексу РБ?

Здравствуйте! Недавно устраивался на работу продавцом-консультантом в магазин компьютерной техники. Подписал трудовой контракт, мне предложили подписать дополнительно соглашение по которому в случае моего ухода из компании мне запрещено устраиваться в течение года к прямым конкурентам, при невыполнении, я должен буду выплатить фирме крупный штраф. Я пока не подписал. Имеют ли подобные договоренности в нашей стране юридическую силу,и не противоречат ли они Трудовому кодексу РБ? И как мне быть если работодатель будет принуждать меня подписать дополнительное соглашение? Спасибо.

Павлинкович Дмитрий :: Могилёв


Ключевые слова: допсоглашение, контракт, конкуренция

  Ответов: 2

Такое соглашение ничтожно, поэтому можете подписывать, всей равно никто ничего с Вас не взыщет в случае его нарушения :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Юрист +375296253244 Vib +375298548837МТС :: 29.09.2013 в 22:21 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Конституцией Республики Беларусь (ст. 41) гарантируется гражданам Республики Беларусь право на труд как наиболее достойный способ самоутверждения человека, то есть право на выбор профессии, рода занятий и работы в соответствии с призванием, способностями, образованием, профессиональной подготовкой и с учетом общественных потребностей.Принцип свободы труда означает, прежде всего, возможность свободно распоряжаться каждым трудоспособным гражданином своей способностью к труду (рабочей силой), выбирать род деятельности и профессию, а также работу.Все соглашения между нанимателем и работником, ухудшающие положение работника по сравнению с законодательством, ничтожны. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Наталья Шишло :: 29.09.2013 в 22:30 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Похожие вопросы:

Вопрос № 263741: Что имеет бОльшую силу: допсоглашение или договоренность в процессе работы ?

Вопрос № 226999: может ли уволиться

Вопрос № 214759: нужно ли допсоглашение к контракту если изменилась дата выдачи заработной платы

Вопрос № 194508: Имеет ли право укс расторгать договор в одностороннем порядке?

Вопрос № 189323: Имеют ли дополнительные соглашения "о запрете работать у конкурентов" в нашей стране юридическую силу,и не противоречат ли они Трудовому кодексу РБ?

Адрес этой страницы: http://pravoby.com/consult.php?action=go&id=189324





Специалисты:

    30 дней |  Рейтинг |  Онлайн



1. Юрист +375296253244 Vib +375298548837МТС
218 ответов
2907 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
2. Осипова Виктория +375(29)1305050
186 ответов
33 благодарностей
3. Сергей Иванович
155 ответов
2671 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
4. Ладыга Иван Антонович
114 ответов
792 благодарностей
5. Юридические услуги +375 44 5916390
94 ответов
21 благодарностей
6. Гадлевская Елена 80291694776 + вайбер
74 ответов
55 благодарностей
7. Дмитрий
62 ответов
824 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
8. Екатерина Строгина +375296881474 (велком
56 ответов
717 благодарностей
Есть лицензия на оказание юридических услуг
9. Сергей Магонов
53 ответов
2826 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов Есть лицензия на оказание юридических услуг
10. Наталья Шишло
51 ответов
671 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
 
Все юристы (959)






Вопросы, на которые поступил ответ:

264790Ирина24.03.17 в 13:48
264738Ирина24.03.17 в 13:47
264831Хоть ко Юлия 24.03.17 в 13:42
264584Галяс Вадим24.03.17 в 13:41
264824Проходский Р...24.03.17 в 13:40
264813Антон24.03.17 в 13:02
264634Елисеева Кар...24.03.17 в 11:55
264820Дещеня Дмитр...24.03.17 в 10:17
264816Нина24.03.17 в 09:21
264758Волкова24.03.17 в 07:36












AtStar.by - хостинг и разработка сайтов
© 2006-2016 Юридическая Консультация PravoBy.com
Юристы, адвокаты, юридические услуги
Написать письмо     Партнеры     Регламент Консультации     Размещение рекламы