|
|
Вопрос № 188807 |
Опубликовано 23.09.2013 в 18:58
|
|
| |
Задолженность по зарплате
Добрый день. 15.06.2012 я был принят на работу водителем автомобиля (международные перевозки). С января 2013 года по сентябрь 2013 года работодатель не выплачивал мне заработную плату. Постоянно уговаривал не увольняться и говорил, что оплатит мне всю причитающуюся сумму в ближайшее время. Однако это время так и не настало. В итоге с 1 сентября 2013 года я был уволен. На день увольнения работодатель мне должен был выплатить 24 000 000 бел.руб. По сей день деньги мне так и не были выплачены. Подскажите, пожалуйста, что еще я могу через суд взыскать с работодателя помимо причитающегося мне долга зарплаты в 24 000 000 бел. руб. и процентов за пользование денежными средствами? Неустойка в контракте не прописана. Андрей :: Минск
|
Ключевые слова: зарплата, работодатель |
Ответов: 1 |
Проценты за пользование денежными средствами Вы взыскать не можете. Можете взыскать средний заработок за несвоевременную выплату окончательного расчета при увольнении с 01 сентября. Это и то,если Вам повезет, ведь по выплате зарплаты за январь - май вы должны были обратиться не позднее 3 месяцев по каждому из случаев с даты, когда наниматель Вам должен был выплатить зарплату. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет
Адвокат ДЕМИДОВЕЦ Е.М. www.advokate.by :: 23.09.2013 в 21:35 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
| | |
|
|
|
Вопросы, на которые поступил ответ:
|