Онлайн консультация юриста по законодательству РФ

Задать вопрос

Это бесплатно! Вы получите ответ в среднем за 3 часа!
Узнать больше о Законуме

Есть вопросы по законодательству Республики Беларусь? Добро пожаловать на PravoBy.com




Вход в кабинет для юристов:
Логин:Пароль:
Регистрация для юристов | Забыл пароль

Консультация  Поиск  Специалисты  Статьи  Справочник 
   88 пользователей на сайте
 Всего вопросов: 178165
 Всего ответов: 201295
 
Административное право
Бухгалтерский учет
Военное законодательство
Гарантии, льготы, компенсации
Гражданское право
Гражданство, регистрация иностранцев
Жилищное право и недвижимость
Защита прав потребителей
Земельное и аграрное право
Интеллектуальная собственность
Коммерческая деятельность
Международное право
Налоговое право
Наследственное право
Права человека
Прочее
Семейное право
Страхование
Суд и арбитраж
Таможенное право, ВЭД
Трудовое право
Уголовное право
Финансовое право
Ценные бумаги










Облако тэгов:
продажа оформление иск алименты развод амнистия гражданство право суд отработка ребенок очередь контракт приватизация общежитие оплата аренда отпуск молодой специалист работа лицензия льготы долг права жилье выселение пособие армия оформление документов сроки брак имущество квартира зарплата увольнение молодая семья налоги распределение договор прописка раздел имущества раздел регистрация компенсация декретный отпуск документы беременность ип налог наследство недвижимость льготный кредит строительство кредит











Последние вопросы:

 Задать вопрос Введите номер вопроса:  
 
 Вопрос № 188548 Опубликовано 19.09.2013 в 17:13

имею ли право оставаться работать на бессрочном трудовом договоре?

работаю в гос.учреждении третий год подряд.воспитываю ребенка-инвалида (возрастом до 18-ти лет).в первый год работы наниматель заключил со мной трудовой контракт сроком на 1 год.на следующий год была переведена на бессрочный трудовой договор, т.к. срок контракта истек, а я продолжала работать. сейчас наниматель предлагает подписать контракт сроком на 3 года. я же хочу оставаться на бессрочном трудовом договоре. имею ли на это право?

Проватурова Валентина :: Брест


Ключевые слова: бессрочный трудовой договор

  Ответов: 1

Для того чтобы вас "перевести на контракт" наниматель должен за месяц предупредить вас об изменении существенных условий труда (в частности, о заключении контракта). Но изменение существенных условий должно быть обоснованно: в связи с организационными, экономическими или производственными причинами. Если вы откажетесь от изменения существенных условий труда (от заключения контракта), вас могут уволить по п. 5 ст. 35 Трудового кодекса в связи с отказом от продолжения работы в связи с изменением существенных условий труда с выплатой выходного пособия в размере двухнедельного среднего заработка. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Наталья Шишло :: 19.09.2013 в 18:50 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Похожие вопросы:

Вопрос № 256040: Работодатель не соблюдает условия трудового договора, режим труда и отдыха и не в полной мере оплачивает выполненную работу

Вопрос № 201773: могу ли я уволиться раньше с работы

Вопрос № 95758: Правомерно ли требование работодателя подписать новый контракт во время декретного отпуска?

Адрес этой страницы: http://pravoby.com/consult.php?action=go&id=188548





Специалисты:

    30 дней |  Рейтинг |  Онлайн



1. Юрист +375296253244 Vib +375298548837МТС
182 ответов
2872 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
2. Юридическая помощь +375445916390
179 ответов
73 благодарностей
3. Сергей Иванович +375444897201 (велком)
147 ответов
2618 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
4. Ладыга Иван Антонович
117 ответов
757 благодарностей
5. Сергей Магонов
112 ответов
2806 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов Есть лицензия на оказание юридических услуг
6. Наталья Шишло
90 ответов
656 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
7. Дмитрий
70 ответов
805 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
8. Гадлевская Елена 80291694776 + вайбер
57 ответов
45 благодарностей
9. Юридические услуги +375 44 5916390
42 ответов
4 благодарностей
10. Екатерина Строгина
29 ответов
707 благодарностей
Есть лицензия на оказание юридических услуг
 
Все юристы (950)






Вопросы, на которые поступил ответ:

261523Кунцевич Али...19.01.17 в 13:45
261516Владимир19.01.17 в 12:28
261505Неведомская ...19.01.17 в 12:22
261422Неронский Ни...19.01.17 в 12:04
261438Александр19.01.17 в 12:01
261508иванов иван19.01.17 в 11:00
256232егор 19.01.17 в 08:54
261444Мария19.01.17 в 08:44
261449Матейко Анас...19.01.17 в 08:39
261450Марина19.01.17 в 08:29












AtStar.by - хостинг и разработка сайтов
© 2006-2016 Юридическая Консультация PravoBy.com
Юристы, адвокаты, юридические услуги
Написать письмо     Партнеры     Регламент Консультации     Размещение рекламы