если и придется выплачивать, то не Вам, а Вашему чаду (даже если денюшки своему чаду будете давать Вы). Вы и Ваш ребетеныш - два разных субъекта права. По соглашению сторон, действительно, можно работать неполное рабочее время (на "неполную ставку"), и, да, если наниматель на такое согласиться и ребетеныш сможет везде успевать, то можно. Можно и "отрабатывать", и учиться одновременно, так как это не запрещено. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет
Лена Юдина :: 06.09.2013 в 00:46 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |