|
|
| Вопрос № 184977 |
Опубликовано 09.08.2013 в 14:23
|
 |
| |
наниматель вынуждает уволиться до истечения контракта
Контракт истекает через 6 месяцев. Наниматель всячески вынуждает меня написать заявление по собственному желанию,так как на мое место нужно кого-то пристроить. Пригрозил,что создаст невыносимые условия труда. Подскажите,пожалуйста, как быть в такой ситуации и куда обратиться для защиты своих прав и соблюдения закона.Спасибо! Ковальчук Елена Викторовна :: Минск
|
Ключевые слова: контракт, уволить досрочно |
| Ответов: 2 |
Что значит "создаст невыносимые условия труда"? В вашем контракте и должностной (рабочей) инструкции прописаны Ваши трудовые обязанности. В трудовом кодексе прописаны обязанности нанимателя по организации труда. Вот если наниматель начнет нарушать условия указанных документов, то тогда Вы сможете обращаться за защитой Ваших прав. Все будет зависеть от степени нарушения нанимателем условий нормативных актов. За защитой можно будет обратиться в комиссию по трудовым спорам (если она создана на предприятии), прокуратуру, суд и др. инстанции. Все будет зависеть от степени нарушения. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет
Кирилл Олегович :: 09.08.2013 в 19:34 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
А еще, при разговорах помогает диктофонная запись. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет
Андрей :: 09.08.2013 в 20:18 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
| | |
|
|
|
Вопросы, на которые поступил ответ:
|
пользователей на сайте 
Версия для печати
