Онлайн консультация юриста по законодательству РФ

Задать вопрос

Это бесплатно! Вы получите ответ в среднем за 3 часа!
Узнать больше о Законуме

Есть вопросы по законодательству Республики Беларусь? Добро пожаловать на PravoBy.com




Вход в кабинет для юристов:
Логин:Пароль:
Регистрация для юристов | Забыл пароль

Консультация  Поиск  Специалисты  Статьи  Справочник 
   102 пользователя на сайте
 Всего вопросов: 186897
 Всего ответов: 211251
 
Административное право
Бухгалтерский учет
Военное законодательство
Гарантии, льготы, компенсации
Гражданское право
Гражданство, регистрация иностранцев
Жилищное право и недвижимость
Защита прав потребителей
Земельное и аграрное право
Интеллектуальная собственность
Коммерческая деятельность
Международное право
Налоговое право
Наследственное право
Права человека
Прочее
Семейное право
Страхование
Суд и арбитраж
Таможенное право, ВЭД
Трудовое право
Уголовное право
Финансовое право
Ценные бумаги










Облако тэгов:
отпуск армия брак отработка документы распределение раздел суд оплата компенсация приватизация зарплата право алименты аренда налоги договор ип выселение молодой специалист гражданство жилье ребенок льготный кредит недвижимость льготы лицензия долг прописка имущество контракт оформление документов очередь беременность кредит декретный отпуск оформление налог продажа пособие раздел имущества регистрация строительство развод наследство молодая семья сроки амнистия квартира права увольнение иск работа общежитие











Последние вопросы:

 Задать вопрос Введите номер вопроса:  
 
 Вопрос № 18347 Опубликовано 21.01.2008 в 17:49

Подскажите, каким образом можно исправить ошибки, сделанные при приеме на работу? У работников сделана запись в трудовой книжке, согласно приказа "принят слесарем-сборщиком" - без указания разряда. Хотя работы, закрываемые по нарядам, они выполняют согласно 4 разряда. Кадрами занимался работник без образования и так оформлял всех, т.е. у профессий рабочих не стоят квалификационные разряды.

Светлана :: Минск


  Ответов: 1

В соответствии с Инструкцией: запись №... считать недействительной. Следующая запись...№ - вносите как надо. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Вечерская Александра :: 25.01.2008 в 10:17 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Дополнительный вопрос Опубликовано 25.01.2008 в 10:47

В дополнение к вопросу: суть вопроса не как исправить запись в трудовой, оформляли людей на работу не правильно. В приказе на прием не указывался квалификационный разряд. Запись в трудовой должна соответствовать приказу. Как поступить в данной ситуации? И ситуация давнишняя.

Светлана :: Минск


  Ответов: 1

Мне кажется, выход из положения все-таки есть. Если вы жаждете расставить все на свои места, можете грубо переделать приказы давнишние. И на основании этого исправить записи. Если такой возможности нет, я бы переписала трудовые договора, на основании которых работает работник. Надо еще проверить - с какого времени работнику начисляется заработная плата по этому разряду. Может ведь получиться так, что приняли его без разряда и какое-то время так и зарплату начисляли. Надо еще в бухгалтерии уточнить. На самом деле - исправлять исторические данные легче - потому что всегда легче переписать историю под сегодняшний день - а сегодняшний день мы делаем сами, поэтому ошибки недопустимы )) :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Бабицкая Катерина :: 25.01.2008 в 11:34 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Дополнительный вопрос Опубликовано 25.01.2008 в 12:15

У рабочих специальностей нет такого понятия - просто слесарь или наладчик, а есть слесарь 2 разряда, 3 и т.д., также и наладчик и в отношении всех рабочих профессий. 1 и 2 разряды - это разряды рабочих с малой квалификацией, 6, 7 разряды - при наличии среднего специального образования. И у работников были указаны разряды в трудовых по прежней работе - их оформили безграмотно.

Светлана :: Минск


  Ответов: 1

Светлана - определитесь - вы хотите исправить записи в трудовой? Приказы? Трудовые договора? Задайте четкий и конкретный вопрос)) Вас, простите, слегка не понять)) :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Бабицкая Катерина :: 29.01.2008 в 13:42 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Адрес этой страницы: http://pravoby.com/consult.php?action=go&id=18347





Специалисты:

    30 дней |  Рейтинг |  Онлайн



1. Ладыга Иван Антонович
406 ответов
1020 благодарностей
2. Сергей Иванович+375255326186=БЕСПЛАТНО
195 ответов
2871 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
3. Юристы vk.com/rsolution
135 ответов
16 благодарностей
Пользователь находится сейчас на сайте
4. Дмитрий
115 ответов
853 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
5. Юридические услуги +375 44 5916390
58 ответов
69 благодарностей
6. Юрист +375296253244 Vib
26 ответов
2931 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
7. Кристина Марчук (29) 395-55-38
24 ответов
495 благодарностей
8. Сергей Магонов
24 ответов
2842 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов Есть лицензия на оказание юридических услуг
9. просто адвокат
16 ответов
418 благодарностей
Есть лицензия на оказание юридических услуг
10. Гадлевская Елена 80291694776 + вайбер
16 ответов
71 благодарностей
 
Все юристы (986)






Вопросы, на которые поступил ответ:

272446Наталья24.09.17 в 13:57
272496Хшановская Е...24.09.17 в 12:18
272493Зейн Алексан...24.09.17 в 12:05
272476Наталья24.09.17 в 11:59
272486Александр24.09.17 в 11:02
272450Иванов А24.09.17 в 10:31
272484Маргарита24.09.17 в 10:26
272408Ладыжкина Е.24.09.17 в 00:11
272482гальченко ол...23.09.17 в 19:54
272479Судиловская ...23.09.17 в 16:37












AtStar.by - хостинг и разработка сайтов
© 2006-2016 Юридическая Консультация PravoBy.com
Юристы, адвокаты, юридические услуги
Написать письмо     Партнеры     Регламент Консультации     Размещение рекламы