|
|
Вопрос № 183290 |
Опубликовано 18.07.2013 в 17:57
|
|
| |
Имеет ли право работодатель без отзыва меня из отпуска требовать исполнения поручения?
Я учитель(не классный руководитель),нахожусь в очередном трудовом отпуске.Имеет ли право наниматель в соответствии с графиком (утверждённым директором школы) требовать чтобы я посетила семью ребёнка,находящегося в социально опасном положении, для составления акта обследования жилищно-бытовых условий в этот период,без отзыва меня из отпуска и соответственно без оплаты труда и без компенсации расходов на проезд (т.к. в этот период времени я нахожусь не в Минске).Наниматель считает что это входит в мои функциональные обязанности.А разве они есть в период нахождения работника в трудовом отпуске? Гринчик Елена :: Минск
|
Ключевые слова: отпуск, функциональные обязанности | | |
|
|
|
Вопросы, на которые поступил ответ:
|