|
|
Вопрос № 180935 |
Опубликовано 20.06.2013 в 23:51
|
|
| |
выплата пособия при ликвидации предприятия
18 июня 2013 работодатель в устной форме заявил о ликвидации! Письменного уведомления нет! В каком случае мне выплатят пособие в размере трехмесячного заработка, при условии что мой контракт с работодателем заканчивается 30 августа 2013?например, если меня письменно уведомят о ликвидации 01 июля 2013, то мне необходимо будет отработать 2 месяца. 30 августа со мной не продлят контракт, и таким образом, не выплатят пособие в размере трехкратного заработка? Семенчук Егор :: Минск
|
Ключевые слова: ликвидация, пособие |
Ответов: 1 |
наниматель может и не предупреждать вас письменно о ликвидации, а предупредить за месяц о не продлении контракта и все. ничего вам отрабатывать не надо и компенсацию то же получать не придется. Доработаете до 30 августа 2013 года и получите трудовую. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет
Наталья :: 21.06.2013 в 00:28 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
| | |
|
|
|
Вопросы, на которые поступил ответ:
|