Онлайн консультация юриста по законодательству РФ

Задать вопрос

Это бесплатно! Вы получите ответ в среднем за 3 часа!
Узнать больше о Законуме

Есть вопросы по законодательству Республики Беларусь? Добро пожаловать на PravoBy.com




Вход в кабинет для юристов:
Логин:Пароль:
Регистрация для юристов | Забыл пароль

Консультация  Поиск  Специалисты  Статьи  Справочник 
   115 пользователей на сайте
 Всего вопросов: 196709
 Всего ответов: 222082
 
Административное право
Бухгалтерский учет
Военное законодательство
Гарантии, льготы, компенсации
Гражданское право
Гражданство, регистрация иностранцев
Жилищное право и недвижимость
Защита прав потребителей
Земельное и аграрное право
Интеллектуальная собственность
Коммерческая деятельность
Международное право
Налоговое право
Наследственное право
Права человека
Прочее
Семейное право
Страхование
Суд и арбитраж
Таможенное право, ВЭД
Трудовое право
Уголовное право
Финансовое право
Ценные бумаги










Облако тэгов:
права раздел имущества отпуск очередь иск ребенок наследство долг молодая семья работа оформление жилье суд выселение льготы армия развод документы беременность декретный отпуск прописка право налоги раздел ип приватизация налог имущество гражданство лицензия сроки общежитие отработка недвижимость зарплата строительство квартира договор увольнение оплата распределение пособие оформление документов молодой специалист брак регистрация амнистия аренда компенсация продажа контракт льготный кредит алименты кредит











Последние вопросы:

 Задать вопрос Введите номер вопроса:  
 
 Вопрос № 177773 Опубликовано 16.05.2013 в 10:59

Могут ли меня уволить за несоотв. занимаемой должности?

У меня контракт до 1 января 2014 года. Однако, мой работодатель, при моем требовании увеличить з/п, стал уговаривать меня написать заявление по соглашению сторон. Дал на то, чтобы я уволилась 1,5 месяца.Угрожает тем, что будет давать мне задания не по моему профилю, с которыми я не справлюсь и тогда он меня уволит за проф. непригодностью. Имеет ли право мой работодатель давать иные задания, не те, которыми я занималась в течении последних 7 лет? Имеет ли право отбирать у меня компьютер и не платить премию, чтобы я не смогла справиться со своими должн. обязанностями. Как мне себя защитить?

Катерина :: Смолевичи


Ключевые слова: увольнение

  Ответов: 1

Наниматель вправе требовать от работника выполнения условий трудового договора (контракта), в том числе всех трудовых обязанностей, указанных в трудовом договоре (контракте) как трудовая функция (функциональные обязанности, должностная инструкция). Наниматель может дать Вам любое задание из этого перечня, а не только те, к которым Вы привыкли за 7 лет. Однако, наниматель не вправе требовать от работника выполнение работы, не обусловленной трудовым договором, за исключением случаев, предусмотренных законодательными актами. Чей компьютер? Имущество (компьютер) работника наниматель не имеет право отбирать, своё – может. Однако, наниматель обязан обеспечить нормальные условия для выполнения работником норм труда. Как себя защитить? – начните с прочтения трудового договора (контракта), который Вы подписали. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Лена Юдина :: 16.05.2013 в 13:40 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Похожие вопросы:

Вопрос № 283854: как правильно уволиться после выхода из декретного отпуска

Вопрос № 283742: Увольнение

Вопрос № 283524: Уволиться по истечению контракта

Вопрос № 283509: Производство переехало в другую местность, но наниматель отказывается увольнять.

Вопрос № 283477: Расторжение контракта

Адрес этой страницы: http://pravoby.com/consult.php?action=go&id=177773





Специалисты:

    30 дней |  Рейтинг |  Онлайн



1. Сергей Иванович: бесплатно и по телефону
313 ответов
3159 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
2. Ладыга Иван Антонович
250 ответов
1230 благодарностей
3. Юрист
86 ответов
7 благодарностей
Пользователь находится сейчас на сайте
4. Адвокат Марчук Кристина (29) 395-55-38
83 ответов
522 благодарностей
5. Дмитрий
76 ответов
919 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
6. ВАШ АДВОКАТ vashadvokat.by
75 ответов
710 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов Есть лицензия на оказание юридических услуг
7. Юристы vk.com/rsolution
52 ответов
116 благодарностей
8. просто адвокат
40 ответов
434 благодарностей
Есть лицензия на оказание юридических услуг
9. Сергей Магонов
27 ответов
2859 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов Есть лицензия на оказание юридических услуг
10. Матвиенко
18 ответов
136 благодарностей
 
Все юристы (1019)






Вопросы, на которые поступил ответ:

283931Прокопович В...25.06.18 в 11:25
283851Цилько Максим25.06.18 в 10:52
283927Шишко25.06.18 в 08:11
283909Александр25.06.18 в 07:28
283923мучинский иг...25.06.18 в 01:00
283921Байдалова на...24.06.18 в 23:32
283920Левченко Сер...24.06.18 в 23:28
283899Катя24.06.18 в 20:55
283908Розум, Светл...24.06.18 в 20:41
283914Хадаркевич Е...24.06.18 в 17:10












AtStar.by - хостинг и разработка сайтов
© 2006-2016 Юридическая Консультация PravoBy.com
Юристы, адвокаты, юридические услуги
Написать письмо     Партнеры     Регламент Консультации     Размещение рекламы