|
|
Вопрос № 17720 |
Опубликовано 10.01.2008 в 13:32
|
|
| |
Обязательно ли ведение журнала регистрации выдачи расписок на предприятии при получении трудовых книжек при выдачи устроившимся на работу? Ольга :: г.п.Копысь
|
Ответов: 1 |
Нет, согласно п. 58 Постановления от 9 марта 1998 г. N 30 "Об утверждении Инструкции о порядке ведения трудовых книжек работников" - при приеме от работника трудовой книжки лицом, оформляющим прием и увольнение работников, ему выдается расписка в произвольной форме, содержащая реквизиты организации, в том числе печать нанимателя. Хотя никто не мешает вести Вам такой журнал. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет
Вечерская Александра :: 10.01.2008 в 14:25 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
| | |
|
|
|
Вопросы, на которые поступил ответ:
|