Онлайн консультация юриста по законодательству РФ

Задать вопрос

Это бесплатно! Вы получите ответ в среднем за 3 часа!
Узнать больше о Законуме

Есть вопросы по законодательству Республики Беларусь? Добро пожаловать на PravoBy.com




Вход в кабинет для юристов:
Логин:Пароль:
Регистрация для юристов | Забыл пароль

Консультация  Поиск  Специалисты  Статьи  Справочник 
   126 пользователей на сайте
 Всего вопросов: 191245
 Всего ответов: 216196
 
Административное право
Бухгалтерский учет
Военное законодательство
Гарантии, льготы, компенсации
Гражданское право
Гражданство, регистрация иностранцев
Жилищное право и недвижимость
Защита прав потребителей
Земельное и аграрное право
Интеллектуальная собственность
Коммерческая деятельность
Международное право
Налоговое право
Наследственное право
Права человека
Прочее
Семейное право
Страхование
Суд и арбитраж
Таможенное право, ВЭД
Трудовое право
Уголовное право
Финансовое право
Ценные бумаги










Облако тэгов:
раздел аренда договор беременность продажа декретный отпуск право лицензия амнистия распределение документы отработка жилье льготный кредит увольнение права раздел имущества выселение развод общежитие приватизация льготы оформление документов квартира недвижимость молодая семья налоги компенсация суд имущество алименты прописка брак ребенок оформление наследство регистрация налог кредит армия сроки контракт молодой специалист строительство пособие иск зарплата очередь работа ип гражданство оплата долг отпуск











Последние вопросы:

 Задать вопрос Введите номер вопроса:  
 
 Вопрос № 17686 Опубликовано 09.01.2008 в 20:29

Здравствуйте! У меня вопрос такого рода. Закончила университет в 2007 году, училась по целевому направлению на бюджетном месте. В данный момент, в связи с выходом нового Постановления №1702 от 10.12.2007 г., могу ли я уволится в порядке перевода к другому нанимателю? Заранее благодарна.

Аня :: Минск


  Ответов: 1

Теоретически - можете. Практически Вы обращаетесь в ВУЗ со следующими документами: заявление с указанием причин перераспределения, паспорт или иной документ, удостоверяющий личность; копии писем о согласии прежнего и нового нанимателя об увольнении и приеме на работу в порядке перевода - для лиц, письменно приглашенных на работу по полученной специальности и квалификации выписка (копия) из трудовой книжки (при наличии трудовой книжки). При этом хочу обратить Ваше внимание, что 1. в заявлении Вы указываете причины (не думаю, что просто так) 2. Учреждения образования имеют право!!! решать вопросы перераспределения молодых специалистов. Т.е. я так понимаю, что могут и отказать. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Вечерская Александра :: 10.01.2008 в 13:29 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Дополнительный вопрос Опубликовано 11.01.2008 в 19:35

Если я вас правильно поняла, то чтобы перераспределиться у меня должна быть какая-то веская причина? В противном случае мне могут отказать.

Аня :: Минск


  Ответов: 1

Анна, ни в коем случае не хочу Вас запутать или запугать, просто я выразила сугубо свое мнение. На мой взгляд, причина тоже будет иметь значение. Однако, пока нет практики о перераспределении, однозначно сказать сложно. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Вечерская Александра :: 12.01.2008 в 09:49 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Дополнительный вопрос Опубликовано 15.01.2008 в 10:28

Знаете, Александра, была сегодня в университете и интересовалась по поводу этого вопроса, они мне сказали, что я и по старому постановлению могу перевестись к другому нанимателю. Для этого мне необходимо написать заявление, что я прошу уволить меня в порядке перевода, к тому-то, и должна приложить гарантийное письмо, что новый наниматель берет меня как молодого специалиста на всех условиях, и по полученной специальности. Мне сказали, что в положении написано "увольнение молодых рабочих (служащих), специалистов или перевод их на работу, которая не связана с полученной специальностью, квалификацией" запрещается, при переводе я не теряю статус молодого специалиста и никаких проблем у меня не будет. Только обязательно в трехдневный срок сообщить в учреждение образования о переводе.

Анна :: Минск


  Ответов: 1

Анна, по Постановлению № 1423 молодые специалисты не могли быть уволены в порядке перевода (п. 28, если я не ошибаюсь). С аналогичной трактовкой я ни раз сталкивалась, когда общалась с представителями различных ВУЗов, такого же мнения были и многие специалисты по трудовому законодательству. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Вечерская Александра :: 15.01.2008 в 14:00 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Адрес этой страницы: http://pravoby.com/consult.php?action=go&id=17686





Специалисты:

    30 дней |  Рейтинг |  Онлайн



1. Светлана
311 ответов
66 благодарностей
2. Сергей Иванович+375255326186=БЕСПЛАТНО
255 ответов
2983 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов Пользователь находится сейчас на сайте
3. Ладыга Иван Антонович
206 ответов
1154 благодарностей
Пользователь находится сейчас на сайте
4. Юристы vk.com/rsolution
147 ответов
79 благодарностей
5. просто адвокат
108 ответов
431 благодарностей
Есть лицензия на оказание юридических услуг
6. Матвиенко
61 ответов
134 благодарностей
7. Дмитрий
58 ответов
880 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
8. Сергей Магонов
25 ответов
2853 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов Есть лицензия на оказание юридических услуг
9. Жабровская Наталья (+375296305607)
15 ответов
83 благодарностей
Есть лицензия на оказание юридических услуг
10. Адвокат Демидовец Алексей Васильевич
10 ответов
18 благодарностей
 
Все юристы (1010)






Вопросы, на которые поступил ответ:

277503Стельмашук Л...22.01.18 в 17:34
277409Елена22.01.18 в 16:45
277515Наталья22.01.18 в 16:43
277513Занько Татья...22.01.18 в 16:33
277510Сахина Елена...22.01.18 в 16:17
277500Ирина22.01.18 в 15:37
277472саша аноним22.01.18 в 15:27
277469Капуц Илья22.01.18 в 15:19
277184Широкому Люб...22.01.18 в 15:18
277512Алексадр Уль...22.01.18 в 15:14












AtStar.by - хостинг и разработка сайтов
© 2006-2016 Юридическая Консультация PravoBy.com
Юристы, адвокаты, юридические услуги
Написать письмо     Партнеры     Регламент Консультации     Размещение рекламы