Онлайн консультация юриста по законодательству РФ

Задать вопрос

Это бесплатно! Вы получите ответ в среднем за 3 часа!
Узнать больше о Законуме

Есть вопросы по законодательству Республики Беларусь? Добро пожаловать на PravoBy.com




Вход в кабинет для юристов:
Логин:Пароль:
Регистрация для юристов | Забыл пароль

Консультация  Поиск  Специалисты  Статьи  Справочник 
   пользователей на сайте
 Всего вопросов: 235543
 Всего ответов: 279933
 
Административное право
Бухгалтерский учет
Военное законодательство
Гарантии, льготы, компенсации
Гражданское право
Гражданство, регистрация иностранцев
Жилищное право и недвижимость
Защита прав потребителей
Земельное и аграрное право
Интеллектуальная собственность
Коммерческая деятельность
Международное право
Налоговое право
Наследственное право
Права человека
Прочее
Семейное право
Страхование
Суд и арбитраж
Таможенное право, ВЭД
Трудовое право
Уголовное право
Финансовое право
Ценные бумаги










Облако тэгов:
увольнение право сроки строительство долг гражданство алименты права молодой специалист договор ребенок жилье распределение наследство иск декретный отпуск развод выселение брак недвижимость льготы регистрация амнистия продажа квартира документы суд контракт оформление оформление документов отпуск раздел имущества аренда имущество очередь отработка оплата работа лицензия приватизация льготный кредит зарплата прописка налог армия общежитие компенсация молодая семья раздел налоги беременность пособие кредит ип











Последние вопросы:

 Задать вопрос Введите номер вопроса:  
 
 Вопрос № 174239 Опубликовано 30.03.2013 в 21:09

Могу ли я рассчитывать на увольнение без отработки (1 месяц) , если учесть , что беру "отпуск с последующим увольнением" ?

Здравствуйте , хочу у вас уточнить по поводу "отпуска с последующим увольнением" ,продлевал контракт в октябре 2012 (полгода назад) на 3 года , сейчас хочу уволиться , отпуск назначен предприятием в начале мая , что именно хотелось бы уточнить :1.Кол-во дней отпуска в этом случае (если пойду в назначенный срок в отпуск) ? 2.Если наниматель назначил отработку в размере N-ого кол-ва дней , нужно ли отрабатывать их учитывая "отпуск с посл. увольнением" ?

Слизавский Роман :: Молодечно


Ключевые слова: ТК, отпуск с последующим увольнением

  Ответов: 1

кол-во дней отпуска вам может рассчитать только специалист вашего предприятия (отдел кадров) на основании вашей личной карточки, кол договора, контракта, с учетом даты приема на работу (а не продления контракта) и ранее предоставленных отпусков. Второй вопрос не понятен, что за отработка, на основании чего??? Если у вас контракт наниматель вообще может вас не уволить :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Наталья :: 31.03.2013 в 11:49 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Похожие вопросы:

Вопрос № 324102: Имеет ли право работодатель отказать в отпуске в заявлении на отпуске с последующим увольнением. В отпуске не была полтора года.

Вопрос № 177023: Как пойти в отпуск с последующим увольнением с отработки(2 года отработки после бесплатного обучения в Колледже)? Как подстраховаться?

Вопрос № 51225: Имеет ли право работодатель отказать мне в отпуске с последующим увольнением и каков срок рассмотрения заявления?

Вопрос № 51224: Имеет ли право работодатель отказать мне в отпуске с последующим увольнением и каков срок рассмотрения заявления?

Вопрос № 47452: Зависит ли возможность отпуска с последующим увольнением от количества дней отпуска?

Адрес этой страницы: https://pravoby.com/consult.php?action=go&id=174239





Специалисты:

    30 дней |  Рейтинг |  Онлайн



1. АДВОКАТ Марчук Кристина (29) 395-55-38
99 ответов
1401 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов Есть лицензия на оказание юридических услуг
2. Юрий Анатольевич
88 ответов
813 благодарностей
3. Кирилл Олегович
30 ответов
76 благодарностей
 
Все юристы (1140 )




Вопросы, на которые поступил ответ:

331953Алексей Пожа...25.04.24 в 13:28
331951Ольга25.04.24 в 10:25
331949Черногаева М...25.04.24 в 09:55
331947Агеев Никола...24.04.24 в 17:15
331946Прохоренко 24.04.24 в 15:40
331948Комолова Юлия24.04.24 в 15:39
331945Гурин Юлия И...24.04.24 в 09:48
331943Лукашевич Ан...23.04.24 в 21:44
331942Кристина Лоп...23.04.24 в 14:52
331941Змушко Инна23.04.24 в 14:50












AtStar.by - хостинг и разработка сайтов
© 2006-2024 Юридическая Консультация PravoBy.com
Юристы, адвокаты, юридические услуги
Написать письмо     Партнеры     Регламент Консультации     Размещение рекламы