имеет ли право работодатель дать 1 разряд при оконченном высшем образовании
Подскажите, имеет ли право наниматель на гос предприятии дать 1 разряд по рабочей специальности вспомогательного производства(контролёр качества), если человек, который устраивается на работу имеет высшее оконченное образование(инженер), причём профильное к специальности, на которую он устраивается? если нет, то куда обращаться, чтобы восстановить справедливость, в течение какого времени после увольнения я могу разобраться с данным вопросом и какая статья, если она имеется, по ТК и какая ответственность может грозить нанимателю. Елена . :: минск
|