Имееет ли организация выплачивать ежемесячное пособие поуходу за ребенком частями и с задержкой

Здравствуйте, у меня такая ситуация: я получаю ежемесячное пособие по уходу за ребенком 2-умя частями - в день зарплаты организации и в день аванса, а ранее эти выплаты происходили даже в 3 этапа, так как в организацию не своевременно поступали деньги - был некий кризис. Меня не устраивают такие движения денежных средств на мой счет, хотелось бы получать пособие в какой-то определенный день и рассчитывать на этот день, так как оно и так не великое, и делить его по частям мне кажется унижающим. Имеет ли право государственная организация на такие действия, если:-на это нет причин, например, если на счету организации есть деньги;-если есть деньги не полностью для всех работников, то могут ли они драконить эти декретные крохи, или же должны в первую очередь выплатить их, а уж потом оставшуюся сумму делить между работниками организации;-если нет на счету денег, в какие сроки должна происходить выплата декретных и какими долями по мере поступления денег в организацию?Заранее благодарна за ответ!!!

Яна Яна :: Минск

Ключевые слова: сроки, декретные, пособие, выплата

Похожие вопросы:

Вопрос № 328498: Имеет ли работодатель уволить беременную по истечению испытального срока

Вопрос № 293289: Как будут рассчитываться декретные, если я не отработала 6 месяцев и часто была на больничном?

Вопрос № 249016: без допсоглашения условия контракта меняются?

Вопрос № 247209: На территории какого государства я могу получить пособие на ребенка?

Вопрос № 246721: Обязана ли организация выплатить декретные по договору подряда, если проработала там 6 месяцев?