Онлайн консультация юриста по законодательству РФ

Задать вопрос

Это бесплатно! Вы получите ответ в среднем за 3 часа!
Узнать больше о Законуме

Есть вопросы по законодательству Республики Беларусь? Добро пожаловать на PravoBy.com




Вход в кабинет для юристов:
Логин:Пароль:
Регистрация для юристов | Забыл пароль

Консультация  Поиск  Специалисты  Статьи  Справочник 
   пользователей на сайте
 Всего вопросов: 235362
 Всего ответов: 279736
 
Административное право
Бухгалтерский учет
Военное законодательство
Гарантии, льготы, компенсации
Гражданское право
Гражданство, регистрация иностранцев
Жилищное право и недвижимость
Защита прав потребителей
Земельное и аграрное право
Интеллектуальная собственность
Коммерческая деятельность
Международное право
Налоговое право
Наследственное право
Права человека
Прочее
Семейное право
Страхование
Суд и арбитраж
Таможенное право, ВЭД
Трудовое право
Уголовное право
Финансовое право
Ценные бумаги










Облако тэгов:
льготный кредит амнистия ребенок строительство жилье налоги наследство отработка договор брак распределение увольнение приватизация ип квартира развод раздел имущества регистрация налог оформление документов кредит отпуск имущество право раздел контракт суд молодая семья прописка пособие работа общежитие документы зарплата алименты недвижимость гражданство долг сроки лицензия льготы беременность оформление молодой специалист иск права продажа аренда компенсация декретный отпуск выселение оплата очередь армия











Последние вопросы:

 Задать вопрос Введите номер вопроса:  
 
 Вопрос № 164704 Опубликовано 14.12.2012 в 22:35

Могу ли уволиться при заключенном контракте?

Работаю в магазине, принимаю товар. В течение всей смены 8-9 часов нахожусь на открытой рампе, температура в зимнее время такая же как на улице, отопление отсутствует. Режим работы двухсменный, при этом время отдыха между второй и первой сменой составляет только 7 часов. Является ли то и другое нарушением условий труда. Могу ли я уволиться (заключен контракт) по статье 41?

Марина :: беларусь


Ключевые слова: нарушение условий труда

  Ответов: 1

Это является нарушением условий труда. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Адвокат в Литве и Беларуси :: 16.12.2012 в 00:11 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Похожие вопросы:

Вопрос № 294676: Можно ли отменить статью "недоверие" и получить компенсацию за нарушение нанимателем условий труда?

Вопрос № 213057: за какой срок пишется заявление на увольнение при нарушении условий труда нанимателем

Адрес этой страницы: https://pravoby.com/consult.php?action=go&id=164704





Специалисты:

    30 дней |  Рейтинг |  Онлайн



1. АДВОКАТ Марчук Кристина (29) 395-55-38
91 ответов
1394 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов Есть лицензия на оказание юридических услуг
2. Юрий Анатольевич
78 ответов
808 благодарностей
3. Кирилл Олегович
20 ответов
73 благодарностей
4. Валерий
4 ответов
0 благодарностей
5. Новиков Андрей
4 ответов
24 благодарностей
6. tamagent.biz-@ltruist
1 ответов
1305 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов Есть лицензия на оказание юридических услуг
 
Все юристы (1139 )




Вопросы, на которые поступил ответ:

331772Ломако Кира28.03.24 в 15:29
331767Певцов Юрий28.03.24 в 11:57
331765Ирина28.03.24 в 11:39
331769Ирина 28.03.24 в 11:39
331752Vlad28.03.24 в 09:07
331756Елена Камише...28.03.24 в 09:06
331760Якубович Тат...28.03.24 в 09:05
331761Артишевская ...28.03.24 в 09:04
331762Орлов Олег28.03.24 в 09:03
331763Рудновская Т...28.03.24 в 09:03












AtStar.by - хостинг и разработка сайтов
© 2006-2024 Юридическая Консультация PravoBy.com
Юристы, адвокаты, юридические услуги
Написать письмо     Партнеры     Регламент Консультации     Размещение рекламы