|
|
Вопрос № 156003 |
Опубликовано 22.08.2012 в 12:56
|
|
| |
надо ли мне отрабатыать на производстве?
надо ли мне отрабатывать месяц, если я отработала 3 года? Сенють Ольга :: Ольховка
|
Ключевые слова: увольнение, отработка |
Ответов: 2 |
А можно подробнее? Уточните, пожалуйста. вопрос :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет
Лабазинский Дмитрий :: 22.08.2012 в 13:01 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
если вы работаете на основании бессрочного трудового договора- то наниматель обязан уволить в течение месяца после подачи заявления об увольнении. если вы работаете на основании контракта или трудового договора, заключенного на 3 года- увольняют по истечении срока контракта (договора) :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет
Анастасия :: 22.08.2012 в 13:01 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
| | |
Дополнительный вопрос |
Опубликовано 22.08.2012 в 14:20
|
|
| |
обязательна ли в моем случае отработка, если я работаю по бессрочному трудовому договору? сенють ольга :: ольховка
|
Ответов: 1 |
с момента подачи заявления наниматель увольняет вас в течение месяца. проще говоря: может вас уволит и в этот же день или через неделю. но может держать и целый месяц. это срок предоставлен нанимателю для того, чтобы он нашел работника на ваше место :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет
Анастасия :: 22.08.2012 в 15:41 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
| | |
|
|
|
Вопросы, на которые поступил ответ:
|