|
|
Вопрос № 155870 |
Опубликовано 20.08.2012 в 22:08
|
|
| |
Можно ли не подписывать контракт и оставаться работником предприятия?
Здравствуйте! Я нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до 3 лет. Получила уведомление о продлении контракта до исполнения ребенку 5 лет. Но выходить на эту работу после декрета я не собираюсь. Можно ли остаться работником предприятия без контракта? Антонина :: Мозырь
|
Ключевые слова: Трудовой контракт |
Ответов: 1 |
нет. или работаете, или "не выходите на эту работу после декрета". всегда есть вариант следующего декрета )))) :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет
Клим Анна :: 21.08.2012 в 13:12 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
| | |
|
|
|
Вопросы, на которые поступил ответ:
|