Онлайн консультация юриста по законодательству РФ

Задать вопрос

Это бесплатно! Вы получите ответ в среднем за 3 часа!
Узнать больше о Законуме

Есть вопросы по законодательству Республики Беларусь? Добро пожаловать на PravoBy.com




Вход в кабинет для юристов:
Логин:Пароль:
Регистрация для юристов | Забыл пароль

Консультация  Поиск  Специалисты  Статьи  Справочник 
   132 пользователя на сайте
 Всего вопросов: 189888
 Всего ответов: 214588
 
Административное право
Бухгалтерский учет
Военное законодательство
Гарантии, льготы, компенсации
Гражданское право
Гражданство, регистрация иностранцев
Жилищное право и недвижимость
Защита прав потребителей
Земельное и аграрное право
Интеллектуальная собственность
Коммерческая деятельность
Международное право
Налоговое право
Наследственное право
Права человека
Прочее
Семейное право
Страхование
Суд и арбитраж
Таможенное право, ВЭД
Трудовое право
Уголовное право
Финансовое право
Ценные бумаги










Облако тэгов:
продажа декретный отпуск увольнение недвижимость регистрация отработка работа пособие лицензия договор прописка алименты оформление права зарплата квартира гражданство амнистия налог ип приватизация имущество беременность наследство право суд общежитие ребенок налоги аренда кредит отпуск документы льготный кредит раздел долг компенсация оформление документов выселение оплата сроки очередь армия жилье развод контракт иск распределение молодая семья раздел имущества молодой специалист строительство брак льготы











Последние вопросы:

 Задать вопрос Введите номер вопроса:  
 
 Вопрос № 15330 Опубликовано 14.11.2007 в 13:15

Я являюсь индивидуальным предпринимателем. В УП не перерегистрировался, предпринимательскую деятельность в 2008 году осуществлять не планирую. Официально ликвидировать ИП тоже пока не планирую. В настоящее время одна из моих сотрудниц находится в отпуске по уходу за ребёнком (декретном). Обязан ли я продлевать с ней контракт, срок которого истекает 31 декабря 2007 г?

Николай :: Минск


  Ответов: 4

Конечно, продлевайте, если не собираетесь прекращать деятельность. Увольнение возможно только в случае прекращения деятельности, но не ее неосуществления (ст.ст.42, 43 Трудового кодекса). :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Щербо Андрей (minsk-lawyer.deal.by) :: 14.11.2007 в 14:14 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Не согласна с коллегой. Указ 285 от 18.06.2005 года прямо указывает, что предпринимательская деятельность с привлечением граждан, не являющихся членами семьи и близкими родственниками, с 1 января 2008 года запрещается. Полагаю, целесообразным будет расторжение контракта в связи с сокращением штата (п.1 ст.42). :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Клим Анна :: 14.11.2007 в 16:21 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Согласен с Анной - работа по найму у ИП лица, не являющегося близким родственником ИП, с 1 января 2008 гоад будет незаконной со всеми вытекающими, т.е. с признанием недействительности контракта с 01.01.2008 г. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Сергей Магонов :: 15.11.2007 в 01:17 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Срок данного контракта определяется правилами п.2 Указа 12.04.2000 №180, т.е. до достижения ребенком возраста 3-х лет. Увольнение ее до этого срока будет признано незаконным. В соответствии со ст.43 ч.2 не допускается увольнение в период пребывания работника в отпуске, за исключением прекращения деятельности индивидуального предпринимателя. Сокращение штата в это исключение не входит, следовательно, до истечения срока контракта уволить по этому основанию нельзя. Наш ИП привлекает ее лишь де юре. Указ не раскрывает понятия "привлечения" следовательно под привлечением нужно понимать привлечение работника как де юре, так и де факто. Если работница обратиться с иском о незаконном увольнении, то какие основания отказа иска? Увольнять ее нужно по ч.1 ст.38 ТК когда ребенку испонится 3 года. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Щербо Андрей (minsk-lawyer.deal.by) :: 16.11.2007 в 18:26 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Адрес этой страницы: http://pravoby.com/consult.php?action=go&id=15330





Специалисты:

    30 дней |  Рейтинг |  Онлайн



1. Отшельник
304 ответов
27 благодарностей
2. Ладыга Иван Антонович
298 ответов
1114 благодарностей
3. Юристы vk.com/rsolution
212 ответов
57 благодарностей
4. Сергей Иванович+375255326186=БЕСПЛАТНО
162 ответов
2934 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
5. Дмитрий
80 ответов
873 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
6. просто адвокат
70 ответов
423 благодарностей
Есть лицензия на оказание юридических услуг
7. Сергей Магонов
51 ответов
2849 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов Есть лицензия на оказание юридических услуг
8. Кристина Марчук (29) 395-55-38
48 ответов
500 благодарностей
9. Матвиенко
39 ответов
131 благодарностей
10. Бороненкова Веста
35 ответов
50 благодарностей
Пользователь находится сейчас на сайте
 
Все юристы (1005)






Вопросы, на которые поступил ответ:

275941Вьюн Яна13.12.17 в 12:18
275939Попов Алекса...13.12.17 в 12:01
275930Михаил13.12.17 в 11:48
275835Дементьев Па...13.12.17 в 11:25
275926Сергиеня Ал...13.12.17 в 11:20
275709Ангелина13.12.17 в 11:14
275900Боб Ольга13.12.17 в 10:40
275925Анна Алексан...13.12.17 в 10:03
275906Селютова дар...13.12.17 в 09:48
275920Иванов Алекс...13.12.17 в 09:44












AtStar.by - хостинг и разработка сайтов
© 2006-2016 Юридическая Консультация PravoBy.com
Юристы, адвокаты, юридические услуги
Написать письмо     Партнеры     Регламент Консультации     Размещение рекламы