Онлайн консультация юриста по законодательству РФ

Задать вопрос

Это бесплатно! Вы получите ответ в среднем за 3 часа!
Узнать больше о Законуме

Есть вопросы по законодательству Республики Беларусь? Добро пожаловать на PravoBy.com




Вход в кабинет для юристов:
Логин:Пароль:
Регистрация для юристов | Забыл пароль

Консультация  Поиск  Специалисты  Статьи  Справочник 
   89 пользователей на сайте
 Всего вопросов: 184600
 Всего ответов: 208765
 
Административное право
Бухгалтерский учет
Военное законодательство
Гарантии, льготы, компенсации
Гражданское право
Гражданство, регистрация иностранцев
Жилищное право и недвижимость
Защита прав потребителей
Земельное и аграрное право
Интеллектуальная собственность
Коммерческая деятельность
Международное право
Налоговое право
Наследственное право
Права человека
Прочее
Семейное право
Страхование
Суд и арбитраж
Таможенное право, ВЭД
Трудовое право
Уголовное право
Финансовое право
Ценные бумаги










Облако тэгов:
алименты очередь ип увольнение оплата компенсация квартира прописка отработка жилье имущество пособие льготы раздел имущества права молодой специалист аренда льготный кредит оформление документов продажа лицензия ребенок беременность сроки молодая семья отпуск регистрация зарплата документы право армия выселение долг строительство оформление раздел недвижимость налоги приватизация работа декретный отпуск кредит иск контракт развод договор наследство гражданство общежитие брак амнистия распределение налог суд











Последние вопросы:

 Задать вопрос Введите номер вопроса:  
 
 Вопрос № 151862 Опубликовано 23.06.2012 в 15:10

Как досточно расторгнуть контракт?

Я работаю в частной фирме полный рабочий день но оформлен на 0.25 ставки, 400 тыс. получаю официально, остальное в конверте. Сейчас нашел нормальную работу, но меня не пускают, говорят что контракт до декабря, в декабре отпустим. Я решил не приходить, пусть пишут в трудовую. Есть ли другой выход?

Анищенко Евгений :: Витебск


Ключевые слова: контракт, досрочно, инициатива работника

  Ответов: 1

Всегда, Евгений, есть другой выход! Официально подайте заявление работодателю с просьбой об увольнении по соглашению сторон (один экземпляр вышлите заказным письмом с уведомлением, а другой вручите лично). В заявлении, причиной увольнения укажите Ваше недовольство "серой" заработной платой и то, что числитесь (формально) неполный рабочий день. Скажите нанимателю, что в случае не достижения согласия о Вашем увольнении, будете вынуждены обратится с подобными заявлениями в Министерство труда и социальной защиты, налоговую инспекцию, суд, а также завести блог на TUT.BY с темой "Ау, контролеры!". Поверьте, Ваш вопрос будет решен положительно в самый короткий период времени. Не забудьте попросить у работодателя рекомендательное письмо, дабы он впоследствии не злословил у Вас за спиной. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

АДМИНИСТРАТИВНЫЙ РЕСУРС :: 24.06.2012 в 02:29 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Похожие вопросы:

Вопрос № 194094: Можно ли расторгнуть контракт по инициативе сотрудника в связи с нарушением ТК нанимателем и в период отработки распределения

Вопрос № 260513: Увольнение

Вопрос № 246576: могу ли я уйти на пенсию в 54 года в связи с сокращением?

Вопрос № 223046: хочу вернуть права на вождения автомобилем

Вопрос № 218994: Могу ли я забрать права досрочно?

Адрес этой страницы: http://pravoby.com/consult.php?action=go&id=151862





Специалисты:

    30 дней |  Рейтинг |  Онлайн



1. Сергей Иванович+375255326186=БЕСПЛАТНО
246 ответов
2810 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
2. Ладыга Иван Антонович
223 ответов
888 благодарностей
3. Осипова Виктория +375(29)1305050
216 ответов
120 благодарностей
4. Дмитрий
94 ответов
840 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
5. Бороненкова Веста
90 ответов
33 благодарностей
6. просто адвокат
87 ответов
412 благодарностей
Есть лицензия на оказание юридических услуг
7. Юридические услуги +375 44 5916390
84 ответов
61 благодарностей
8. Кристина Марчук (29) 395-55-38
45 ответов
487 благодарностей
9. Сергей Магонов
40 ответов
2840 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов Есть лицензия на оказание юридических услуг
10. Гадлевская Елена 80291694776 + вайбер
29 ответов
69 благодарностей
 
Все юристы (977)






Вопросы, на которые поступил ответ:

269763Фаина23.07.17 в 11:12
269764Бульчук Макс...22.07.17 в 22:28
269754Анна22.07.17 в 21:45
269755Шыманович Дм...22.07.17 в 21:39
269760Рагиня Екате...22.07.17 в 21:36
269761Рагиня Екате...22.07.17 в 21:36
269762Рагиня Екате...22.07.17 в 21:35
269750Бардович Вик...22.07.17 в 21:29
269757Чалей Марина22.07.17 в 20:35
269758Чалей Марина22.07.17 в 20:35












AtStar.by - хостинг и разработка сайтов
© 2006-2016 Юридическая Консультация PravoBy.com
Юристы, адвокаты, юридические услуги
Написать письмо     Партнеры     Регламент Консультации     Размещение рекламы