Онлайн консультация юриста по законодательству РФ

Задать вопрос

Это бесплатно! Вы получите ответ в среднем за 3 часа!
Узнать больше о Законуме

Есть вопросы по законодательству Республики Беларусь? Добро пожаловать на PravoBy.com




Вход в кабинет для юристов:
Логин:Пароль:
Регистрация для юристов | Забыл пароль

Консультация  Поиск  Специалисты  Статьи  Справочник 
   44 пользователя на сайте
 Всего вопросов: 182706
 Всего ответов: 206548
 
Административное право
Бухгалтерский учет
Военное законодательство
Гарантии, льготы, компенсации
Гражданское право
Гражданство, регистрация иностранцев
Жилищное право и недвижимость
Защита прав потребителей
Земельное и аграрное право
Интеллектуальная собственность
Коммерческая деятельность
Международное право
Налоговое право
Наследственное право
Права человека
Прочее
Семейное право
Страхование
Суд и арбитраж
Таможенное право, ВЭД
Трудовое право
Уголовное право
Финансовое право
Ценные бумаги










Облако тэгов:
распределение долг приватизация ип льготы оформление брак суд раздел имущества очередь квартира документы выселение кредит прописка наследство армия молодой специалист сроки недвижимость амнистия увольнение право аренда пособие контракт работа льготный кредит раздел имущество отпуск беременность гражданство оформление документов налоги зарплата налог отработка ребенок продажа строительство общежитие развод лицензия молодая семья права договор алименты иск оплата компенсация регистрация жилье декретный отпуск











Последние вопросы:

 Задать вопрос Введите номер вопроса:  
 
 Вопрос № 151679 Опубликовано 21.06.2012 в 14:59

Возможно ли уволиться по истечении срока действия контракта без соответствующего предупреждения работодателя за месяц до окончания?

Добрый день.У меня через три недели заканчивается контракт, и хотел бы по его истечению уволиться. Однако, работодатель может быть заинтересован в том, чтобы продержать меня подольше. В соответствии с контрактом мы с работодателем обязаны были за месяц уведомить друг друга о своих намерениях в отношеении продления контракта, однако никто никого не уведомил.Могу ли я еще написать заявление на увольнение в связи с окончанием срока действия контракта (и ожидать, что работодатель будет обязан меня уволить через три недели -- в соответствии со сроком)? Либо мне действительно остается только ждать, что по истечении срока котракт трансформируется в бессрочный договор, и писать заявление по собственному желанию?Спасибо!

Юрий :: Минск


Ключевые слова: увольнение, контракт, предупреждение

  Ответов: 1

Если инициатива расторжения контракта в связи с истечением срока его действия исходит от работника, последний пишет с соблюдением срока предупреждения нанимателю заявление (за один месяц) с просьбой расторгнуть контракт и уволить его по п.2 ст.35 ТК в связи с истечением срока действия контракта. Наниматель делает отметку о получении заявления и выражает свое согласие с прекращением трудовых отношений путем наложения резолюции руководителя на заявление работника и издания приказа об увольнении, с которым работник должен быть ознакомлен под роспись с указанием даты ознакомления. Соответствующая резолюция уполномоченного должностного лица нанимателя на этом заявлении может свидетельствовать о выполнении нанимателем обязанности по своевременному предупреждению работника о расторжении контракта. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Valery :: 21.06.2012 в 16:26 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Дополнительный вопрос Опубликовано 10.10.2013 в 23:48

1.Так если ты все-таки нарушил срок уведомления за месяц, имеет ли право наниматель не отпустить работника по окончанию контракта? 2. По истечению контракта наниматель дает подписать бесрочный трудовой договор, можешь ли ты его не подписывать и не выходить на работу после окончания контракта?

Дина :: Минск


  Ответов: 1

Пишите заявление на увольнение в связи с истечением срока контракта, регистрируете его. После истечение срока контракта можете не выходить на работу. Наниматель обязан вас уволить. Несоблюдение срока предупреждения о продлении (непродлении) контракта для вас не несет каких-либо негативных последствий по возможности увольнения в связи с истечением срока контракта. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Наталья Шишло :: 11.10.2013 в 09:10 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Похожие вопросы:

Вопрос № 261453: штраф от ФСЗН

Вопрос № 196727: Разграниения между предупреждением и штрафом

Вопрос № 46481: Как проводится реорганизация коммунального предприятия?

Вопрос № 46184: Грозит ли предупреждение? Или будет наложен штраф за уклонение от выезда по истечении срока регистрации?

Вопрос № 267135: Имеет ли право работадатель удерживать на работе месяц и не подписывать заявление на увольнение?

Адрес этой страницы: http://pravoby.com/consult.php?action=go&id=151679





Специалисты:

    30 дней |  Рейтинг |  Онлайн



1. Сергей Иванович+375255326186=бесплатно
174 ответов
2733 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
2. Осипова Виктория +375(29)1305050
142 ответов
72 благодарностей
3. Ладыга Иван Антонович
123 ответов
821 благодарностей
4. просто адвокат
69 ответов
404 благодарностей
Есть лицензия на оказание юридических услуг
5. Юридические услуги +375 44 5916390
65 ответов
38 благодарностей
6. Сергей Магонов
60 ответов
2836 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов Есть лицензия на оказание юридических услуг
7. Бороненкова Веста
54 ответов
17 благодарностей
8. Гадлевская Елена 80291694776 + вайбер
46 ответов
60 благодарностей
9. Кристина Марчук
38 ответов
484 благодарностей
10. Наталья Шишло
32 ответов
679 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
 
Все юристы (970)






Вопросы, на которые поступил ответ:

248761иванова елена29.05.17 в 00:30
267302Гагарина Вал...29.05.17 в 00:22
267367Капуза Елена29.05.17 в 00:17
267431Александра29.05.17 в 00:07
267474Екатерина 28.05.17 в 23:50
267475Журненко Нат...28.05.17 в 23:11
267481Важник Дмитр...28.05.17 в 23:03
267473Благославски...28.05.17 в 22:10
267479Петров Дмитр...28.05.17 в 22:00
267480Важник Дмитр...28.05.17 в 20:40












AtStar.by - хостинг и разработка сайтов
© 2006-2016 Юридическая Консультация PravoBy.com
Юристы, адвокаты, юридические услуги
Написать письмо     Партнеры     Регламент Консультации     Размещение рекламы