Онлайн консультация юриста по законодательству РФ

Задать вопрос

Это бесплатно! Вы получите ответ в среднем за 3 часа!
Узнать больше о Законуме

Есть вопросы по законодательству Республики Беларусь? Добро пожаловать на PravoBy.com




Вход в кабинет для юристов:
Логин:Пароль:
Регистрация для юристов | Забыл пароль

Консультация  Поиск  Специалисты  Статьи  Справочник 
   102 пользователя на сайте
 Всего вопросов: 178454
 Всего ответов: 201539
 
Административное право
Бухгалтерский учет
Военное законодательство
Гарантии, льготы, компенсации
Гражданское право
Гражданство, регистрация иностранцев
Жилищное право и недвижимость
Защита прав потребителей
Земельное и аграрное право
Интеллектуальная собственность
Коммерческая деятельность
Международное право
Налоговое право
Наследственное право
Права человека
Прочее
Семейное право
Страхование
Суд и арбитраж
Таможенное право, ВЭД
Трудовое право
Уголовное право
Финансовое право
Ценные бумаги










Облако тэгов:
оплата квартира право молодой специалист суд налоги зарплата увольнение документы регистрация компенсация договор отпуск общежитие оформление развод амнистия прописка строительство контракт раздел льготный кредит алименты имущество декретный отпуск отработка выселение сроки кредит наследство пособие ребенок брак долг армия очередь иск налог молодая семья гражданство работа права недвижимость раздел имущества продажа распределение льготы лицензия аренда беременность приватизация оформление документов ип жилье











Последние вопросы:

 Задать вопрос Введите номер вопроса:  
 
 Вопрос № 150093 Опубликовано 04.06.2012 в 12:35

Имеет ли право наниматель принудительно заставлять меня отрабатывть

на момент подписания трудового договора зарплата меня устраивала теперь зарплата в связи с кризисом упала в долларовом эквиваленте и перестала меня устраивать в пункте 4.2договора сказано что работник имеет право на гарантированное справедливое вознаграждение за труд но не ниже уровня,обеспечивающего работникам и их семьям свободного и достойного существованияю.Наниматель не обеспечивает мне сободного и достойного существования тем самым нарушет пункт 4.2 договора.Могу я требовать увольнения по этой причине

Иванов Александр :: Минск


Ключевые слова: увольнение, расторжение договора

  Ответов: 1

Эта забавная норма записана в Трудовом кодексе и относится ко всем работникам Республики Беларусь. Требовать можно, но в случае возникновения конфликтной ситуации не думаю, что суды Вас поддержат, а то выработав такую практику, сами судьи в случае чего будут увольнятся по этой норме. Кто должен определить обеспечил Вам наниматель достойное существование или нет??? :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Шепитько Виталий :: 04.06.2012 в 14:08 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Дополнительный вопрос Опубликовано 04.06.2012 в 15:31

Определяет сам работник достойна его или нет предложенная нанимателем зарплата обеспечит ли она его существование подписывая контракт.Но он подписывал контракт когда зарплата позволяла ему создать семью.Сейчас зарплата не позволяет не то что бы создать семью кормить жену когда она будит в декретном отпуке да еще и ребенка.но даже себя нормально обеспечить всем необходимым Что бы было все по справедливости наниматель должен дать ту эарплату на которую был согласен рабоник подписывая контракт.Если не может значит должен отпустить работника.Или у нас не правовое государство и рабовладельчиский строй и добровольно принудительное отрабатывание узаконено

Иванов Александр :: Минск


  Ответов: 1

Уважаемаый Александр, в любом случае на Ваши риторические вопросы может ответить только самый гуманный суд. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Valery :: 04.06.2012 в 15:41 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Похожие вопросы:

Вопрос № 258205: Работа по созданию сайта не выполнена в срок

Вопрос № 257919: расторжение договора

Вопрос № 257028: Какую именно доверенность нужно оформить?

Вопрос № 252536: Увольнение по соглашени сторон или сокращение

Вопрос № 248660: Как правильно расторгнуть договор?

Адрес этой страницы: http://pravoby.com/consult.php?action=go&id=150093





Специалисты:

    30 дней |  Рейтинг |  Онлайн



1. Юрист +375296253244 Vib +375298548837МТС
173 ответов
2875 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
2. Сергей Иванович +375444897201 (велком)
161 ответов
2619 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
3. Ладыга Иван Антонович
139 ответов
762 благодарностей
4. Сергей Магонов
122 ответов
2808 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов Есть лицензия на оказание юридических услуг
5. Юридическая помощь +375445916390
101 ответов
73 благодарностей
6. Наталья Шишло
85 ответов
658 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
7. Дмитрий
84 ответов
809 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
8. Юридические услуги +375 44 5916390
58 ответов
4 благодарностей
9. Гадлевская Елена 80291694776 + вайбер
53 ответов
48 благодарностей
10. Екатерина Строгина +375296881474 (велком
45 ответов
712 благодарностей
Есть лицензия на оказание юридических услуг
 
Все юристы (950)






Вопросы, на которые поступил ответ:

261845Владимир Ста...24.01.17 в 23:41
261671Викаров Серг...24.01.17 в 22:56
261828Шляга Ирина24.01.17 в 21:58
261836Гарбузова На...24.01.17 в 21:19
261809Зоя24.01.17 в 20:45
261825Запруцкая Ми...24.01.17 в 20:33
261827Шуманова 24.01.17 в 19:56
261803Вероника24.01.17 в 19:52
261794Сашина24.01.17 в 18:52
261158Шлома24.01.17 в 18:00












AtStar.by - хостинг и разработка сайтов
© 2006-2016 Юридическая Консультация PravoBy.com
Юристы, адвокаты, юридические услуги
Написать письмо     Партнеры     Регламент Консультации     Размещение рекламы