Онлайн консультация юриста по законодательству РФ

Задать вопрос

Это бесплатно! Вы получите ответ в среднем за 3 часа!
Узнать больше о Законуме

Есть вопросы по законодательству Республики Беларусь? Добро пожаловать на PravoBy.com




Вход в кабинет для юристов:
Логин:Пароль:
Регистрация для юристов | Забыл пароль

Консультация  Поиск  Специалисты  Статьи  Справочник 
   92 пользователя на сайте
 Всего вопросов: 184768
 Всего ответов: 208920
 
Административное право
Бухгалтерский учет
Военное законодательство
Гарантии, льготы, компенсации
Гражданское право
Гражданство, регистрация иностранцев
Жилищное право и недвижимость
Защита прав потребителей
Земельное и аграрное право
Интеллектуальная собственность
Коммерческая деятельность
Международное право
Налоговое право
Наследственное право
Права человека
Прочее
Семейное право
Страхование
Суд и арбитраж
Таможенное право, ВЭД
Трудовое право
Уголовное право
Финансовое право
Ценные бумаги










Облако тэгов:
брак развод права беременность раздел имущества квартира очередь распределение оформление документов льготный кредит амнистия имущество суд договор отпуск право компенсация лицензия алименты гражданство строительство оплата декретный отпуск кредит налог наследство раздел регистрация прописка долг пособие жилье отработка молодая семья документы недвижимость ип иск налоги сроки молодой специалист аренда зарплата армия приватизация продажа оформление работа льготы общежитие ребенок выселение контракт увольнение











Последние вопросы:

 Задать вопрос Введите номер вопроса:  
 
 Вопрос № 149625 Опубликовано 29.05.2012 в 16:20

Имеет ли право наниматель отказать мне с увольнением?

Работаю по контракту, уровень заработной платы резко упал, и наниматель собирается перевести наше подразделение (которое базировалось до этого в центре Минска) на окраину города, куда мне добираться крайне долго и не выгодно. В связи, с чем мною было написано заявление примерно такого содержания “Прошу расторгнуть со мной контракт в связи с низким уровнем заработной платы и сменой рабочего места ”. В увольнении было отказано. Могу ли я как-то уволиться и если да то как? Например на работе плохо соблюдаются правила по охране труда, нет технологических карт для проведения тех или иных работ, нет возможности ограждать рабочее место так как того требует охрана труда. Заранее благодарен за ответ.

Вячеслав :: Минск


Ключевые слова: увольнение, контракт, работа

  Ответов: 3

Обращайтесь суд и обжалуйте отказ. Одним из оснований расторжения трудового договора является отказ работника от перевода на работу в другую местность вместе с нанимателем; отказ от продолжения работы в связи с изменением существенных условий труда. Рабочего место - существенное условие труда :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Лабазинский Дмитрий :: 29.05.2012 в 16:49 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Обращайтесь суд и обжалуйте отказ. Одним из оснований расторжения трудового договора является отказ работника от перевода на работу в другую местность вместе с нанимателем; отказ от продолжения работы в связи с изменением существенных условий труда. Рабочего место - существенное условие труда :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Лабазинский Дмитрий :: 29.05.2012 в 16:49 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Администрация вообще то права. Но.... вам надо требовать расторжения контракта по основанию Вашего отказа от продолжения работы с изменившимися существенными условиями труда по пункту 5 статьи 35 Трудового кодекса с выплатой выходного пособия. Конечно администрация этого не захочет. Но вы можете договориться с ней если условия, предусмотренные трудовым договором по той же профессии, занимаемой должности, не могут быть сохранены, трудовой договор может прекращаться в соответствии с пунктом 1 статьи 42.Вывод к Адвокату. Это будет надежно. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Стрелков Ростислав :: 29.05.2012 в 18:05 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Дополнительный вопрос Опубликовано 29.05.2012 в 17:23

Дело в том, что этот перевод пока никак официально не подтвержден, не было письменных извещений и точных дат переезда. Все пока проходит на уровне слов, но в новом месте нам уже выделено помещение, в которое уже переведена небольшая часть работников и обсуждается перевод туда всего подразделения. Смогу ли в таком случае я обжаловать отказ, в связи со сменой рабочего места и в какой суд нужно обращаться? Благодарен за оказанную помощь.

Вячеслав :: Минск


  Ответов: 1

Сможете, нужно будет обращаться в суд по месту нахождения Нанимателя (суд общей юрисдикции) :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Лабазинский Дмитрий :: 30.05.2012 в 13:59 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Похожие вопросы:

Вопрос № 269702: могу ли я обучаться на очной форме IIступени высшего образования и параллельно отрабатывать?

Вопрос № 269701: могу ли я обучаться на очной форме IIступени высшего образования и параллельно отрабатывать?

Вопрос № 269468: Что мне делать?

Вопрос № 269373: Могут ли мне не продлить контракт или изменить должность

Вопрос № 269371: Могу ли я устроиться на вторую работу параллельно первой, на которую распределился после ВУЗа?

Адрес этой страницы: http://pravoby.com/consult.php?action=go&id=149625





Специалисты:

    30 дней |  Рейтинг |  Онлайн



1. Сергей Иванович+375255186156=БЕСПЛАТНО
263 ответов
2816 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
2. Осипова Виктория +375(29)1305050
237 ответов
123 благодарностей
3. Ладыга Иван Антонович
234 ответов
893 благодарностей
4. Дмитрий
97 ответов
842 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
5. просто адвокат
87 ответов
412 благодарностей
Есть лицензия на оказание юридических услуг
6. Бороненкова Веста
84 ответов
33 благодарностей
7. Юридические услуги +375 44 5916390
65 ответов
62 благодарностей
8. Кристина Марчук (29) 395-55-38
39 ответов
487 благодарностей
9. Сергей Магонов
38 ответов
2840 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов Есть лицензия на оказание юридических услуг
10. Гадлевская Елена 80291694776 + вайбер
28 ответов
69 благодарностей
 
Все юристы (977)






Вопросы, на которые поступил ответ:

269861Кетько Алекс...27.07.17 в 09:08
269883Протасевич В...27.07.17 в 09:03
269943коктыш алекс...27.07.17 в 08:02
269939Виктор26.07.17 в 23:54
269922Алеся26.07.17 в 22:56
269935Ольга26.07.17 в 22:35
269292Андрей26.07.17 в 22:19
269933Юлия26.07.17 в 22:06
269930Левицкая Анг...26.07.17 в 21:51
269918Волчек Вера26.07.17 в 21:27












AtStar.by - хостинг и разработка сайтов
© 2006-2016 Юридическая Консультация PravoBy.com
Юристы, адвокаты, юридические услуги
Написать письмо     Партнеры     Регламент Консультации     Размещение рекламы