Онлайн консультация юриста по законодательству РФ

Задать вопрос

Это бесплатно! Вы получите ответ в среднем за 3 часа!
Узнать больше о Законуме

Есть вопросы по законодательству Республики Беларусь? Добро пожаловать на PravoBy.com




Вход в кабинет для юристов:
Логин:Пароль:
Регистрация для юристов | Забыл пароль

Консультация  Поиск  Специалисты  Статьи  Справочник 
   107 пользователей на сайте
 Всего вопросов: 191166
 Всего ответов: 216100
 
Административное право
Бухгалтерский учет
Военное законодательство
Гарантии, льготы, компенсации
Гражданское право
Гражданство, регистрация иностранцев
Жилищное право и недвижимость
Защита прав потребителей
Земельное и аграрное право
Интеллектуальная собственность
Коммерческая деятельность
Международное право
Налоговое право
Наследственное право
Права человека
Прочее
Семейное право
Страхование
Суд и арбитраж
Таможенное право, ВЭД
Трудовое право
Уголовное право
Финансовое право
Ценные бумаги










Облако тэгов:
оформление документов налоги документы оплата контракт раздел имущества алименты компенсация льготы имущество сроки зарплата приватизация иск регистрация пособие беременность увольнение права армия лицензия декретный отпуск амнистия ребенок очередь выселение наследство отработка жилье квартира льготный кредит отпуск гражданство общежитие кредит право недвижимость молодой специалист раздел работа суд молодая семья брак договор прописка распределение продажа налог развод ип оформление строительство аренда долг











Последние вопросы:

 Задать вопрос Введите номер вопроса:  
 
 Вопрос № 14554 Опубликовано 26.10.2007 в 10:26

Здравствуйте! Возникла такая ситуация! На нашем предприятии работал электросварщик с 01.06.2007 года. 15 августа он был уволен по соглашению сторон. Однако, была возможность уволить его за прогулы; есть докладная на него от мастера производства. Но объяснительную электросварщик писать не захотел. Проблема вот в чем: 15 августа с ним был произведен окончательный расчет, но он остался не доволен, хотя деньги забрал, подписал все расходные, но трудовую книжку не забрал, сказал,что директор ее ему сам принесет. На следующий день я ему позвонила и сказала, чтобы он приехал за трудовой книжкой. Он сказал - хорошо, после обеда. Вечером позвонил, сказал, что утром приедет,хотя не приехал. Я ему опять сама позвонила и в ответ услышала, что он не приедет за ней! В конце концов он подал в суд, на основании ст.79, ст.82 ТК РБ ответственность за задержку выдачи трудовой книжки, в исковом заявлении просит выплатить ему средний заработок в связи с задержкой трудовой книжки, внести изменения в запись об увольнении в трудовую книжку. Человек просто пошел на принцип и решил содрать денег. Чем я могу руководствоваться, чтобы не выплачивать ему эти деньги? Как мне доказать суду,что он специально так сделал?

Гамидова Саида :: Брест


  Ответов: 2

Думаю придется платить. Звонки - это, в принципе не доказательство. Что же Вы Саида не отправили ему телеграмму о том, что бы он забрал трудовую книжку, так нужно делать всегда когда человек в день увольнения ее не забрал на следующий же день. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Кирдун Вероника :: 26.10.2007 в 15:38 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Нужно было, как рекомендует коллега, либо отправить телеграмму с уведомлением о вручении, либо заказное письмо тоже с уведомлением, а через некоторое время после этого, если он письмо или телеграмму получил, но за книгой не пришел, выслать ее ему домой ценным письмом (опять же, с уведомлением о вручении). :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Сергей Магонов :: 26.10.2007 в 16:35 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Адрес этой страницы: http://pravoby.com/consult.php?action=go&id=14554





Специалисты:

    30 дней |  Рейтинг |  Онлайн



1. Светлана
309 ответов
63 благодарностей
2. Сергей Иванович+375255326186=БЕСПЛАТНО
220 ответов
2975 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
3. Ладыга Иван Антонович
207 ответов
1154 благодарностей
4. Юристы vk.com/rsolution
142 ответов
77 благодарностей
5. просто адвокат
106 ответов
431 благодарностей
Есть лицензия на оказание юридических услуг
6. Матвиенко
62 ответов
134 благодарностей
7. Дмитрий
59 ответов
880 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
8. Сергей Магонов
23 ответов
2852 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов Есть лицензия на оказание юридических услуг
9. Жабровская Наталья (+375296305607)
15 ответов
83 благодарностей
Есть лицензия на оказание юридических услуг
10. Адвокат Демидовец Алексей Васильевич
10 ответов
18 благодарностей
 
Все юристы (1009)






Вопросы, на которые поступил ответ:

277436Настя21.01.18 в 01:09
277410Горбач Алла ...20.01.18 в 23:28
277430Наталья Лисо...20.01.18 в 22:55
277429Салькова Дар...20.01.18 в 22:34
277431ник20.01.18 в 22:33
277425Алла20.01.18 в 21:36
277428Черненко Иван20.01.18 в 21:21
277426Левданская В...20.01.18 в 21:18
277419Хвеженко Ели...20.01.18 в 20:08
277418Татьяна20.01.18 в 19:04












AtStar.by - хостинг и разработка сайтов
© 2006-2016 Юридическая Консультация PravoBy.com
Юристы, адвокаты, юридические услуги
Написать письмо     Партнеры     Регламент Консультации     Размещение рекламы