Онлайн консультация юриста по законодательству РФ

Задать вопрос

Это бесплатно! Вы получите ответ в среднем за 3 часа!
Узнать больше о Законуме

Есть вопросы по законодательству Республики Беларусь? Добро пожаловать на PravoBy.com




Вход в кабинет для юристов:
Логин:Пароль:
Регистрация для юристов | Забыл пароль

Консультация  Поиск  Специалисты  Статьи  Справочник 
   115 пользователей на сайте
 Всего вопросов: 184693
 Всего ответов: 208837
 
Административное право
Бухгалтерский учет
Военное законодательство
Гарантии, льготы, компенсации
Гражданское право
Гражданство, регистрация иностранцев
Жилищное право и недвижимость
Защита прав потребителей
Земельное и аграрное право
Интеллектуальная собственность
Коммерческая деятельность
Международное право
Налоговое право
Наследственное право
Права человека
Прочее
Семейное право
Страхование
Суд и арбитраж
Таможенное право, ВЭД
Трудовое право
Уголовное право
Финансовое право
Ценные бумаги










Облако тэгов:
брак раздел льготы общежитие регистрация сроки раздел имущества строительство оформление распределение выселение отпуск амнистия приватизация беременность иск недвижимость наследство имущество контракт молодая семья развод льготный кредит работа документы зарплата очередь налог жилье ип увольнение право договор суд налоги алименты декретный отпуск пособие квартира отработка армия компенсация кредит прописка аренда долг права молодой специалист оформление документов гражданство ребенок оплата продажа лицензия











Последние вопросы:

 Задать вопрос Введите номер вопроса:  
 
 Вопрос № 139465 Опубликовано 02.02.2012 в 16:26

Как мне расторгнуть контракт по основной работе с работником, осуществляющим одновременно индивидуальную предпринимательскую деятельность по профилю ?

Здравствуйте!Работаю руководителем коммунального унитарного предприятия, связанного с вопросами капитального строительства. В структуру предприятия входит группа специалистов численностью четыре человека, занимающаяся разработкой проектно-сметной документации. Совершенно случайно поступает достоверная информация о том, что ведущий специалист данной группы - главный инженер проекта - в конце прошлого года зарегистрировал себя в качестве индивидуального предпринимателя, и видами работ являются, согласно свидетельства о регистрации: выполнение проектно-сметных работ и оказание инженерных услуг, аналогичных основной работе. Есть все основания предполагать, что работа, относящаяся к предпринимательской деятельности, выполняется по месту основной работы с использованием оргтехники, расходных материалов и обновляемой за счет средств предприятия нормативной базы и т.д. Условия труда - ненормированный рабочий день. Я с учетом сложившихся обстоятельств, как наниматель, хочу расторгнуть контракт с данным специалистом. Подскажите, пожалуйста, в каком порядке это осуществить?

Райченок Павел :: г. Поставы Витебской обл.


Ключевые слова: расторжение контракта по основной работе, Основная работа, индивидуальное предпринимательство

  Ответов: 1

Нужно читать контракт, который заключен с данным работником, иные локальные акты, действующие на предприятии на предмет наличия ограничений на занятие предпринимательской деятельностью. Самого факта регистрации ИП не достаточно для расторжения контракта. Пока единственное основание (если исходить из написанного) - соглашение сторон. Относительно расходных материалов и оргтехники - нужно еще доказать, что он ее использует для своих нужд. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Качкова Елена (www.femida.by) :: 02.02.2012 в 17:24 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Похожие вопросы:

Вопрос № 236512: Можно ли работать в одном учреждении на 2 ставки?

Вопрос № 268473: Могу ли оформить ИП на выгул собак, чтобы не считаться безработной?

Вопрос № 199038: открыть индивидуальное предпринимательство

Вопрос № 169368: Нужно ли делать индивидуального предпринимателя?

Вопрос № 141392: Нужно ли мне будет платить взносы в фонд соцзащиты населения? Каким налогом облагается данный вид деятельности?

Адрес этой страницы: http://pravoby.com/consult.php?action=go&id=139465





Специалисты:

    30 дней |  Рейтинг |  Онлайн



1. Сергей Иванович+375255186156=БЕСПЛАТНО
263 ответов
2811 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
2. Ладыга Иван Антонович
224 ответов
891 благодарностей
3. Осипова Виктория +375(29)1305050
223 ответов
120 благодарностей
4. Дмитрий
97 ответов
840 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
5. просто адвокат
87 ответов
412 благодарностей
Есть лицензия на оказание юридических услуг
6. Юридические услуги +375 44 5916390
82 ответов
62 благодарностей
7. Бороненкова Веста
81 ответов
33 благодарностей
8. Кристина Марчук (29) 395-55-38
39 ответов
487 благодарностей
9. Сергей Магонов
39 ответов
2840 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов Есть лицензия на оказание юридических услуг
10. Гадлевская Елена 80291694776 + вайбер
32 ответов
69 благодарностей
 
Все юристы (977)






Вопросы, на которые поступил ответ:

269841Коваленко Вл...25.07.17 в 14:20
269829Антоновская ...25.07.17 в 13:19
269813Анонимно25.07.17 в 11:15
269843Ярутич Натал...25.07.17 в 11:09
269847Трофимов Юрий25.07.17 в 10:59
269824Глинская Лол...25.07.17 в 10:04
269842Смирнов Петр25.07.17 в 09:29
269840Никита Больба25.07.17 в 05:53
269839Иван24.07.17 в 23:42
269828Лебедев Олег24.07.17 в 23:06












AtStar.by - хостинг и разработка сайтов
© 2006-2016 Юридическая Консультация PravoBy.com
Юристы, адвокаты, юридические услуги
Написать письмо     Партнеры     Регламент Консультации     Размещение рекламы