Онлайн консультация юриста по законодательству РФ

Задать вопрос

Это бесплатно! Вы получите ответ в среднем за 3 часа!
Узнать больше о Законуме

Есть вопросы по законодательству Республики Беларусь? Добро пожаловать на PravoBy.com




Вход в кабинет для юристов:
Логин:Пароль:
Регистрация для юристов | Забыл пароль

Консультация  Поиск  Специалисты  Статьи  Справочник 
   120 пользователей на сайте
 Всего вопросов: 184594
 Всего ответов: 208722
 
Административное право
Бухгалтерский учет
Военное законодательство
Гарантии, льготы, компенсации
Гражданское право
Гражданство, регистрация иностранцев
Жилищное право и недвижимость
Защита прав потребителей
Земельное и аграрное право
Интеллектуальная собственность
Коммерческая деятельность
Международное право
Налоговое право
Наследственное право
Права человека
Прочее
Семейное право
Страхование
Суд и арбитраж
Таможенное право, ВЭД
Трудовое право
Уголовное право
Финансовое право
Ценные бумаги










Облако тэгов:
строительство амнистия работа общежитие наследство имущество регистрация приватизация документы очередь права беременность долг аренда оформление увольнение контракт брак льготы ребенок раздел иск договор распределение компенсация налог прописка раздел имущества алименты молодая семья продажа декретный отпуск развод выселение оплата сроки отпуск право ип пособие отработка налоги лицензия зарплата суд армия недвижимость жилье квартира кредит молодой специалист оформление документов гражданство льготный кредит











Последние вопросы:

 Задать вопрос Введите номер вопроса:  
 
 Вопрос № 13800 Опубликовано 08.10.2007 в 17:11

Я работаю на МАЗ-е. Месяц назад я ушёл в учебный отпуск за своё счёт (я - студент-слушатель). Я принёс справку о том, что я был на занятиях. Инспектор по кадрам сказала, что я должен был написать заявление, а я об этом не знал. И теперь хочет меня уволить за прогулы. Говорит, что справка моя уже никому не нужна. Когда я уходил, я предупреждал только моего начальника. Что в этой ситуации можно сделать?

Сергей :: Минск


  Ответов: 1

Сергей, уволить за прогулы просто так Вас никто не сможет. Для этого существует определенный ТК порядок, поскольку прогул - это неявка на работу без уважительных причин. Наниматель, перед тем как налагать на вас дисциплинарное взыскание, обязан взять у Вас письменное объяснение причины вашего отсутствия. Поскольку у Вас существует справка (потверждение уважительных причин), то уволить за прогул по такому основанию Вас не могут. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Беляева Татьяна :: 08.10.2007 в 17:43 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Дополнительный вопрос Опубликовано 08.10.2007 в 18:13

А на каком основании могут тогда?

Сергей :: Минск


  Ответов: 1

Сергей, при описанных Вами обстоятельствах Вас уволить по причине прогула не могут, так как у имеется уважительная причина, подтвержденная соответствующим документом. Это Вам выше уже пояснила коллега. Не совсем понятно, Вас интересует вообще перечень онований для увольнения? :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Бодунова Оксана :: 09.10.2007 в 17:14 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Адрес этой страницы: http://pravoby.com/consult.php?action=go&id=13800





Специалисты:

    30 дней |  Рейтинг |  Онлайн



1. Сергей Иванович+375255186156=БЕСПЛАТНО
249 ответов
2810 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
2. Ладыга Иван Антонович
224 ответов
886 благодарностей
Пользователь находится сейчас на сайте
3. Осипова Виктория +375(29)1305050
212 ответов
120 благодарностей
4. Дмитрий
97 ответов
840 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
5. Бороненкова Веста
92 ответов
33 благодарностей
6. просто адвокат
90 ответов
412 благодарностей
Есть лицензия на оказание юридических услуг
7. Юридические услуги +375 44 5916390
88 ответов
61 благодарностей
8. Кристина Марчук (29) 395-55-38
45 ответов
487 благодарностей
9. Сергей Магонов
37 ответов
2840 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов Есть лицензия на оказание юридических услуг
10. Гадлевская Елена 80291694776 + вайбер
30 ответов
69 благодарностей
 
Все юристы (977)






Вопросы, на которые поступил ответ:

269741Мурашко Влад...21.07.17 в 19:44
269737Никитенко Ев...21.07.17 в 17:43
269733Федоров21.07.17 в 17:36
269735Прокопенко О...21.07.17 в 17:30
269734Макеева Викт...21.07.17 в 17:23
269691Жданович Оль...21.07.17 в 17:18
269727Вишневская Г...21.07.17 в 15:33
269730Левшукова Ан...21.07.17 в 15:16
269702Руденок Анас...21.07.17 в 14:39
269680Елена21.07.17 в 14:36












AtStar.by - хостинг и разработка сайтов
© 2006-2016 Юридическая Консультация PravoBy.com
Юристы, адвокаты, юридические услуги
Написать письмо     Партнеры     Регламент Консультации     Размещение рекламы