Онлайн консультация юриста по законодательству РФ

Задать вопрос

Это бесплатно! Вы получите ответ в среднем за 3 часа!
Узнать больше о Законуме

Есть вопросы по законодательству Республики Беларусь? Добро пожаловать на PravoBy.com




Вход в кабинет для юристов:
Логин:Пароль:
Регистрация для юристов | Забыл пароль

Консультация  Поиск  Специалисты  Статьи  Справочник 
   102 пользователя на сайте
 Всего вопросов: 196655
 Всего ответов: 222026
 
Административное право
Бухгалтерский учет
Военное законодательство
Гарантии, льготы, компенсации
Гражданское право
Гражданство, регистрация иностранцев
Жилищное право и недвижимость
Защита прав потребителей
Земельное и аграрное право
Интеллектуальная собственность
Коммерческая деятельность
Международное право
Налоговое право
Наследственное право
Права человека
Прочее
Семейное право
Страхование
Суд и арбитраж
Таможенное право, ВЭД
Трудовое право
Уголовное право
Финансовое право
Ценные бумаги










Облако тэгов:
имущество квартира общежитие договор льготный кредит брак армия ип молодая семья декретный отпуск оформление компенсация право иск строительство наследство работа пособие алименты беременность зарплата раздел имущества документы лицензия аренда амнистия развод прописка льготы налоги гражданство оформление документов налог регистрация жилье очередь сроки кредит контракт молодой специалист раздел отпуск приватизация недвижимость суд увольнение права распределение продажа отработка ребенок долг оплата выселение











Последние вопросы:

 Задать вопрос Введите номер вопроса:  
 
 Вопрос № 13462 Опубликовано 01.10.2007 в 15:49

Здравствуйте! Подскажите, отпуск в связи с обучением является оплачиваемым или нет? Если да, то в каком размере? Дайте пожалуйста ссылку на нормативно-правовые акты! Спасибо!

Дмитрий :: Могилев


  Ответов: 1

Отпуска в связи с обучением оплачиваются только в том случае если на обучение Вас направила организация, которая предоставляет Вам отпуск. Cм. Главу 15 Трудового кодекса РБ. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Андрей Д. :: 01.10.2007 в 15:56 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Дополнительный вопрос Опубликовано 01.10.2007 в 16:26

Ведь в этих статьях не сказано, что на период сессии работнику предоставляется отпуск без сохранения заработной платы? Или я не прав? Объясните мне, пожалуйста, подробнее! И если можно ссылку на конкретные статьи нормативно-правовых актов.

Дмитрий :: Могилев


  Ответов: 1

Ст. 212 ТК РБ "Работникам, допущенным к вступительным экзаменам в высшие и средние специальные учебные заведения, предоставляется отпуск без сохранения заработной платы." :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Андрей Д. :: 01.10.2007 в 16:37 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Дополнительный вопрос Опубликовано 01.10.2007 в 16:40

Я имею ввиду не вступительные экзамены, а обычную сессию (2,3,4 - не важно)!

Дмитрий :: Могилев


  Ответов: 4

В соответствии со ст. 216 ТК РБ за время отпусков, предоставляемых в связи с обучением в вечерних и заочных высших и средних специальных учебных заведениях, аспирантурах, за работниками сохраняется средняя заработная плата. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Воложина Янина :: 01.10.2007 в 17:01 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Смотрите ответ на вопрос № 2768. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Stepanovich Petr :: 01.10.2007 в 17:02 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

На время сессий, если уже сдали вступительные и обучаетесь то - предоставляются с сохранением заработной платы (см. ст. 216 ТК РБ) :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Андрей Д. :: 01.10.2007 в 17:02 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Несмотря на то что в ТК РБ установлено, что на период сессий предоставляется отпуск с сохранением заработной платы, многие наниматели (больше это касается бюджетных организаций) отказываются предоставлять оплачиваемый отпуск потому что в коллективных договорах прописано, что оплачиваются только сессии работнико направленных на обучение нанимателем. Знаю, что коллективный договор не может ухудшать положения работников по сравнению с ТК РБ, но тем не менее исполкомы продолжают согласовывать нанимателям кол. договора именно с таким содержанием. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Андрей Д. :: 01.10.2007 в 17:21 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Адрес этой страницы: http://pravoby.com/consult.php?action=go&id=13462





Специалисты:

    30 дней |  Рейтинг |  Онлайн



1. Сергей Иванович: бесплатно и по телефону
317 ответов
3159 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
2. Ладыга Иван Антонович
248 ответов
1229 благодарностей
3. Адвокат Марчук Кристина (29) 395-55-38
100 ответов
522 благодарностей
4. Юрист
86 ответов
7 благодарностей
5. Дмитрий
74 ответов
919 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
6. ВАШ АДВОКАТ vashadvokat.by
71 ответов
709 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов Есть лицензия на оказание юридических услуг
7. Юристы vk.com/rsolution
57 ответов
116 благодарностей
8. просто адвокат
40 ответов
434 благодарностей
Есть лицензия на оказание юридических услуг
9. Сергей Магонов
24 ответов
2859 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов Есть лицензия на оказание юридических услуг
10. Матвиенко
21 ответов
136 благодарностей
 
Все юристы (1019)






Вопросы, на которые поступил ответ:

283830Лаздин Роман23.06.18 в 09:47
283832стецкая юлия23.06.18 в 09:45
283837Борисовец Се...23.06.18 в 09:43
283841Савчук Алекс...23.06.18 в 09:42
283857Хомиченок Ан...23.06.18 в 09:39
283859Елена Вандых23.06.18 в 07:15
283854Трошко Марина23.06.18 в 05:05
283828Виктор22.06.18 в 23:20
283855Левчук Евген...22.06.18 в 21:33
283560Татьяна22.06.18 в 19:32












AtStar.by - хостинг и разработка сайтов
© 2006-2016 Юридическая Консультация PravoBy.com
Юристы, адвокаты, юридические услуги
Написать письмо     Партнеры     Регламент Консультации     Размещение рекламы