|
|
Вопрос № 130883 |
Опубликовано 28.10.2011 в 17:32
|
|
| |
имеет ли работник право на получение компенсации в случае реаганизации или смены собственника
Суть проблемы такова: на данный момент наше действующее предприятие находится в составе КУП, но с недавнего времени ведуться работы по отделению его из состава КУП (после чего оно вместе с колективом отходит в частные руки). По завершении отделения от КУП действующий трудовой контракт расторгается по инициативе действующего нанимателя, в след за чем заключается новый трудовой контракт. От работников требуют заявления на увольнение, а затем заявление на прием (что очень смущает).Обязаны ли мы писать заявления на увольнение, и положена ли нам в этом случае компенсация? Следует отметить, что как со сороны нанимателя так и со стороны будущего владельца предприятия нет ни внятного разьяснения об далнейшем будущем нашего колектива, ни официального уведомления о реорганизации ни конкретных условий заключения трудового контракта. Алексей :: Минск
|
Ответов: 1 |
При реорганизации компенсация Вам не положена, но и расторгать трудовые договоры/контракты не должны. Ст. 36 ТК РБ При смене собственника имущества и реорганизации (слиянии, присоединении, разделении, выделении, преобразовании) организации трудовые отношения с согласия работника на условиях, предусмотренных трудовым договором, продолжаются. При отказе работника от продолжения работы по той же профессии, занимаемой должности трудовой договор прекращается в соответствии с пунктом 5 статьи 35 настоящего Кодекса. === Т.е. Вас должны письменно уведомить о реорганизации и получить Ваше согласие или несогласие на продолжение трудовых отношений по действующему договору, но у нового нанимателя. ===Если же Вы добровольно напишете заявление на увольнение, то Вам должны выплатить компенсацию за неиспользованный трудовой отпуск, следовательно у нового нанимателя отсчет рабочего года начнется сначала. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет
Скаржинская Елена :: 29.10.2011 в 02:01 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
| | |
|
|
|
Вопросы, на которые поступил ответ:
|