Онлайн консультация юриста по законодательству РФ

Задать вопрос

Это бесплатно! Вы получите ответ в среднем за 3 часа!
Узнать больше о Законуме

Есть вопросы по законодательству Республики Беларусь? Добро пожаловать на PravoBy.com




Вход в кабинет для юристов:
Логин:Пароль:
Регистрация для юристов | Забыл пароль

Консультация  Поиск  Специалисты  Статьи  Справочник 
   66 пользователей на сайте
 Всего вопросов: 182708
 Всего ответов: 206557
 
Административное право
Бухгалтерский учет
Военное законодательство
Гарантии, льготы, компенсации
Гражданское право
Гражданство, регистрация иностранцев
Жилищное право и недвижимость
Защита прав потребителей
Земельное и аграрное право
Интеллектуальная собственность
Коммерческая деятельность
Международное право
Налоговое право
Наследственное право
Права человека
Прочее
Семейное право
Страхование
Суд и арбитраж
Таможенное право, ВЭД
Трудовое право
Уголовное право
Финансовое право
Ценные бумаги










Облако тэгов:
право приватизация налоги суд увольнение работа иск алименты раздел имущества зарплата общежитие наследство права ребенок развод оплата регистрация оформление строительство долг контракт жилье декретный отпуск льготный кредит документы молодой специалист квартира очередь оформление документов пособие ип распределение имущество кредит продажа армия молодая семья беременность компенсация лицензия аренда раздел недвижимость гражданство выселение налог льготы отпуск сроки амнистия прописка брак договор отработка











Последние вопросы:

 Задать вопрос Введите номер вопроса:  
 
 Вопрос № 130752 Опубликовано 27.10.2011 в 09:35

Имеет ли право наниматель лишать меня надбавки на неопределённый срок, если это противоречит моему контракту.

Пункт 8.2 моего контракта написан следующим образом:8.2 Надбавка к должностному окладу за сложность и напряжённость работы в размере 65% должностного оклада. Наниматель имеет право изменять размер надбавки в зависимости от выполнения пунктов раздела 3 контракта по итогам работы за месяц.Вопрос: Могу ли я требовать отмены приказа и перерасчёта зарплаты если приказ следующий:2. За не полное и некачественное выполнение должностных обязанностей уменьшить размер надбавки к должностному окладу по контракту за сложность и напряжённость начальнику ТО Долгому В.И. (т.н. 1422) на 100% с 17.03.2011 г. до особого указания нанимателя.Основание: решение балансовой комиссии за февраль месяц 2011 года и право нанимателя изменять размер надбавки в зависимости от выполнения пунктов раздела 3 контракта (п.8.2 контракта).На сегодня 27 октября я всё ещё не получаю надбавку.

Долгий Виктор :: Витебск


  Ответов: 1

Вам могут отказать по причине пропуска срока за защитой нарушенного права - 3 месяца с момента ознакомления с приказом. В моем понимании, приказ Ваши права нарушает, поскольку речь идет о том, что надбавка должна определяться каждый месяц. Попытаться обратиться в суд можно. Если на предприятии есть комиссия по труд.спорам - в начале туда. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

ВАШ АДВОКАТ vashadvokat.by :: 27.10.2011 в 10:02 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Дополнительный вопрос Опубликовано 27.10.2011 в 10:28

А попросить компенсацию за 3 месяца можно?Меня с приказом не знакомили.

Долгий Виктор :: Витебск


  Ответов: 1

Это будет не компенсация, а невыплаченная по вине нанимателя часть зарплаты. Пытаться можно, если докажете, что выполнили пункты раздела 3 контракта за 3 прошлых месяца. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

ВАШ АДВОКАТ vashadvokat.by :: 27.10.2011 в 10:52 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Адрес этой страницы: http://pravoby.com/consult.php?action=go&id=130752





Специалисты:

    30 дней |  Рейтинг |  Онлайн



1. Сергей Иванович+375255326186=бесплатно
173 ответов
2733 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
2. Осипова Виктория +375(29)1305050
140 ответов
72 благодарностей
3. Ладыга Иван Антонович
123 ответов
821 благодарностей
4. просто адвокат
69 ответов
404 благодарностей
Есть лицензия на оказание юридических услуг
5. Сергей Магонов
62 ответов
2836 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов Есть лицензия на оказание юридических услуг
6. Юридические услуги +375 44 5916390
56 ответов
38 благодарностей
7. Бороненкова Веста
54 ответов
17 благодарностей
8. Гадлевская Елена 80291694776 + вайбер
46 ответов
60 благодарностей
9. Кристина Марчук
38 ответов
484 благодарностей
10. Екатерина Строгина +375296881474 (велком
33 ответов
718 благодарностей
Есть лицензия на оказание юридических услуг
 
Все юристы (970)






Вопросы, на которые поступил ответ:

267368Гошко Ольга29.05.17 в 10:10
267378Алина29.05.17 в 10:05
267377Лариса29.05.17 в 09:53
267400Кристина Лад...29.05.17 в 09:47
267423Наталья Петр...29.05.17 в 09:37
267428Сергеев Серг...29.05.17 в 09:35
267486 Давыдова Ин...29.05.17 в 09:12
267485Соколова Ека...29.05.17 в 07:02
267488Иванова Нина29.05.17 в 06:50
248761иванова елена29.05.17 в 00:30












AtStar.by - хостинг и разработка сайтов
© 2006-2016 Юридическая Консультация PravoBy.com
Юристы, адвокаты, юридические услуги
Написать письмо     Партнеры     Регламент Консультации     Размещение рекламы