Онлайн консультация юриста по законодательству РФ

Задать вопрос

Это бесплатно! Вы получите ответ в среднем за 3 часа!
Узнать больше о Законуме

Есть вопросы по законодательству Республики Беларусь? Добро пожаловать на PravoBy.com




Вход в кабинет для юристов:
Логин:Пароль:
Регистрация для юристов | Забыл пароль

Консультация  Поиск  Специалисты  Статьи  Справочник 
   80 пользователей на сайте
 Всего вопросов: 180897
 Всего ответов: 204347
 
Административное право
Бухгалтерский учет
Военное законодательство
Гарантии, льготы, компенсации
Гражданское право
Гражданство, регистрация иностранцев
Жилищное право и недвижимость
Защита прав потребителей
Земельное и аграрное право
Интеллектуальная собственность
Коммерческая деятельность
Международное право
Налоговое право
Наследственное право
Права человека
Прочее
Семейное право
Страхование
Суд и арбитраж
Таможенное право, ВЭД
Трудовое право
Уголовное право
Финансовое право
Ценные бумаги










Облако тэгов:
льготный кредит налог наследство договор компенсация документы квартира налоги алименты долг оплата иск отработка развод суд гражданство отпуск работа увольнение оформление декретный отпуск аренда недвижимость очередь амнистия распределение пособие зарплата выселение право армия сроки строительство раздел имущества ребенок продажа льготы приватизация права ип регистрация молодой специалист жилье оформление документов лицензия брак кредит беременность имущество общежитие молодая семья прописка раздел контракт











Последние вопросы:

 Задать вопрос Введите номер вопроса:  
 
 Вопрос № 121275 Опубликовано 20.06.2011 в 09:49

Как продолжить трудовые отношения с работником

Работника за месяц до окончания срока контракта наниматель уведомил о желании продлить с ним контракт на 1 год. Уведомление он подписал, где выразил письменно свое согласия на продление контракта. В течение месяца своего решения он не переменил. Так как у нас строительная организация и рабочие находятся на строительных объектах по всей РБ, то контракт для подписи работнику был передан позже на 2 дня. Все это время он выходил на работу. Но когда ему дали контракт на подпись, он отказался его подписать, мотивируя тем, что нашел себе другую работу. Подскажите какие наши действия по отношению к нему. Наш наниматель хотел бы, чтобы этот работник у нас работал. По трудовому праву мы можем заключить с ним трудовой договор. Но если он тоже не захочет его подписать? И еще, то что контракт был передан работнику чуть позже является ли грубым нарушением ТК?

Дерюго :: Светлана


Ключевые слова: отказ от подписи.

  Ответов: 1

Трудовой договор(контракт) может считаться заключенным только в том случае, если между сторонами достигнуто соответствующее соглашение.Если же стороны не достигли соглашения о продолжении трудовых отношений, работник должен быть уволен, несмотря на то что ранее он уведомил нанимателя о желании продлить контракт. Можете предложить Вашему ценному сотруднику подписать бессрочный трудовой договор, в этом случае увольнение по его инициативе возможно(предупреждение за 1 месяц). :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Кристина :: 20.06.2011 в 17:57 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Адрес этой страницы: http://pravoby.com/consult.php?action=go&id=121275





Специалисты:

    30 дней |  Рейтинг |  Онлайн



1. Юрист +375296253244 Vib +375298548837МТС
221 ответов
2909 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
2. Осипова Виктория +375(29)1305050
181 ответов
39 благодарностей
3. Сергей Иванович
158 ответов
2676 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
4. Ладыга Иван Антонович
113 ответов
795 благодарностей
5. Гадлевская Елена 80291694776 + вайбер
81 ответов
55 благодарностей
6. Дмитрий
69 ответов
824 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
7. Юридические услуги +375 44 5916390
59 ответов
23 благодарностей
8. Екатерина Строгина +375296881474 (велком
56 ответов
717 благодарностей
Есть лицензия на оказание юридических услуг
9. Наталья Шишло
55 ответов
672 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
10. Бороненкова Веста
41 ответов
3 благодарностей
 
Все юристы (959)






Вопросы, на которые поступил ответ:

265052Якубович Тат...29.03.17 в 22:55
265055Мешич Марина29.03.17 в 22:53
265053Ирина29.03.17 в 21:58
265041Марина Сидюк29.03.17 в 21:38
265037Инна29.03.17 в 21:28
265050Вербицкая На...29.03.17 в 21:27
265051Александра29.03.17 в 21:22
265049Кушнерук Дми...29.03.17 в 21:20
265045иванова Ирина29.03.17 в 18:24
265046Александр Шм...29.03.17 в 18:16












AtStar.by - хостинг и разработка сайтов
© 2006-2016 Юридическая Консультация PravoBy.com
Юристы, адвокаты, юридические услуги
Написать письмо     Партнеры     Регламент Консультации     Размещение рекламы