Онлайн консультация юриста по законодательству РФ

Задать вопрос

Это бесплатно! Вы получите ответ в среднем за 3 часа!
Узнать больше о Законуме

Есть вопросы по законодательству Республики Беларусь? Добро пожаловать на PravoBy.com




Вход в кабинет для юристов:
Логин:Пароль:
Регистрация для юристов | Забыл пароль

Консультация  Поиск  Специалисты  Статьи  Справочник 
   118 пользователей на сайте
 Всего вопросов: 184696
 Всего ответов: 208840
 
Административное право
Бухгалтерский учет
Военное законодательство
Гарантии, льготы, компенсации
Гражданское право
Гражданство, регистрация иностранцев
Жилищное право и недвижимость
Защита прав потребителей
Земельное и аграрное право
Интеллектуальная собственность
Коммерческая деятельность
Международное право
Налоговое право
Наследственное право
Права человека
Прочее
Семейное право
Страхование
Суд и арбитраж
Таможенное право, ВЭД
Трудовое право
Уголовное право
Финансовое право
Ценные бумаги










Облако тэгов:
аренда суд отработка увольнение армия налоги кредит сроки льготный кредит отпуск брак выселение долг налог молодая семья оплата амнистия квартира продажа беременность регистрация очередь алименты декретный отпуск оформление работа лицензия недвижимость наследство льготы приватизация жилье распределение раздел документы компенсация иск развод зарплата оформление документов общежитие права договор молодой специалист прописка строительство имущество ребенок пособие контракт раздел имущества право гражданство ип











Последние вопросы:

 Задать вопрос Введите номер вопроса:  
 
 Вопрос № 119618 Опубликовано 29.05.2011 в 21:06

невыплата заработной платы

Здравствуйте! Работал в Частном Унитарном Предприятии (ЧУП) по трудовому договору заключенному сроком на 1 год. За последние 2 месяца директор не выплачивал заработную плату. Теперь сообщил всем сотрудникам что 2 июня этого года собирается банкротить фирму по собственной инициативе. Договоры у всех сотрудников как раз до 2го июня. Платить заработанные 2 оклада+отпускные отказывается, говорит что выдаст зарплату офисной мебелью и техникой. Я так понимаю что данные действия неправомерны... Был бы благодарен за обстоятельный ответ-инструкцию с руководством как поступить в данной ситуации. Т.е. если обращаться в суд, то что конкретно для этого делать, куда писать и звонить и т.д. Заранее благодарен.

Баханов Михаил :: Минск


  Ответов: 1

Обращаться в суд и побыстрее - зарплату можно взыскать не позднее 3 месяцев с того момента, когда Вам ее должны были выплатить (т.е., например, если ВАм не выплачена зарплата за март, которая по контракту должна платиться 10 апреля, то в суд Вы должны обратиться до 10 июля; для зарплаты за апрель - - до 10 августа и т.д.).При банкротстве он все равно должен со всеми рассчитаться. Другой вопрос - чтобы у него хватило денег или имущества. Так что вариант получения офисной техники не такой и плохой - Вы можете получить судебное решение, которое исполнить будет нельзя, и такое может быть.Чтобы обращаться в суд, стоит у адвокатов составить иск. Можете пока написать жалобу в Департамент государственной инспекции труда на действия нанимателя, возможно, также принесет какой-то результат. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

ВАШ АДВОКАТ vashadvokat.by :: 30.05.2011 в 06:00 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Дополнительный вопрос Опубликовано 30.05.2011 в 17:24

Ольга, спасибо за ответ. Хотел бы уточнить один ньюанс... а именно каким образом определяется платежеспособность нашего нанимателя? Т.е. я то знаю что необходимыми сумами он располагает, но как это будет определяться судом?

Баханов Михаил :: Минск


  Ответов: 1

НИкак. Это будет определяться исполнителем при вступлении решения в силу. И если к этому моменту ничего не будет, то...Как вариант, при обращении в суд написать заявление об обеспечении иска (обосновав это тем, что он намерен реализовать имущество и банкротиться), чтобы суд наложил арест на имущество предприятия или расчетный счет. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

ВАШ АДВОКАТ vashadvokat.by :: 30.05.2011 в 18:31 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Адрес этой страницы: http://pravoby.com/consult.php?action=go&id=119618





Специалисты:

    30 дней |  Рейтинг |  Онлайн



1. Сергей Иванович+375255186156=БЕСПЛАТНО
265 ответов
2811 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
2. Ладыга Иван Антонович
224 ответов
891 благодарностей
3. Осипова Виктория +375(29)1305050
223 ответов
120 благодарностей
4. Дмитрий
97 ответов
840 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
5. просто адвокат
87 ответов
412 благодарностей
Есть лицензия на оказание юридических услуг
6. Юридические услуги +375 44 5916390
82 ответов
62 благодарностей
7. Бороненкова Веста
81 ответов
33 благодарностей
8. Кристина Марчук (29) 395-55-38
39 ответов
487 благодарностей
9. Сергей Магонов
37 ответов
2840 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов Есть лицензия на оказание юридических услуг
10. Гадлевская Елена 80291694776 + вайбер
32 ответов
69 благодарностей
 
Все юристы (977)






Вопросы, на которые поступил ответ:

269841Коваленко Вл...25.07.17 в 16:08
269859Андрей Крама...25.07.17 в 16:03
269829Антоновская ...25.07.17 в 13:19
269813Анонимно25.07.17 в 11:15
269843Ярутич Натал...25.07.17 в 11:09
269847Трофимов Юрий25.07.17 в 10:59
269824Глинская Лол...25.07.17 в 10:04
269842Смирнов Петр25.07.17 в 09:29
269840Никита Больба25.07.17 в 05:53
269839Иван24.07.17 в 23:42












AtStar.by - хостинг и разработка сайтов
© 2006-2016 Юридическая Консультация PravoBy.com
Юристы, адвокаты, юридические услуги
Написать письмо     Партнеры     Регламент Консультации     Размещение рекламы