Онлайн консультация юриста по законодательству РФ

Задать вопрос

Это бесплатно! Вы получите ответ в среднем за 3 часа!
Узнать больше о Законуме

Есть вопросы по законодательству Республики Беларусь? Добро пожаловать на PravoBy.com




Вход в кабинет для юристов:
Логин:Пароль:
Регистрация для юристов | Забыл пароль

Консультация  Поиск  Специалисты  Статьи  Справочник 
   90 пользователей на сайте
 Всего вопросов: 182560
 Всего ответов: 206374
 
Административное право
Бухгалтерский учет
Военное законодательство
Гарантии, льготы, компенсации
Гражданское право
Гражданство, регистрация иностранцев
Жилищное право и недвижимость
Защита прав потребителей
Земельное и аграрное право
Интеллектуальная собственность
Коммерческая деятельность
Международное право
Налоговое право
Наследственное право
Права человека
Прочее
Семейное право
Страхование
Суд и арбитраж
Таможенное право, ВЭД
Трудовое право
Уголовное право
Финансовое право
Ценные бумаги










Облако тэгов:
гражданство продажа брак льготы суд декретный отпуск контракт лицензия зарплата иск документы долг молодой специалист кредит приватизация выселение отпуск сроки оформление аренда ип строительство налоги компенсация жилье налог оплата право очередь наследство льготный кредит распределение отработка работа развод армия увольнение имущество пособие недвижимость раздел амнистия регистрация общежитие договор молодая семья алименты раздел имущества беременность оформление документов прописка права квартира ребенок











Последние вопросы:

 Задать вопрос Введите номер вопроса:  
 
 Вопрос № 118934 Опубликовано 19.05.2011 в 10:08

Как уволить сотрудницу, вышедшую из декретного отпуска?

Здравствуйте! Пару лет назад директор нашей фирмы (50 чел.)взял на работу потенциальных декретниц. В прошлом году фирма развалилась, осталось 5 человек с новым директором. В штатном расписании этих женщин, естесственно , нет. Теперь они собираются выйти на работу, но работы для них нет. Знающие люди, подскажите, пжл, как быть?

Батынкова Наталья :: Минск


Ключевые слова: после декрета

  Ответов: 1

А ликвидировать фирму не пробовали? :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Екатерина Строгина +375296881474 (велком :: 19.05.2011 в 11:53 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Дополнительный вопрос Опубликовано 19.05.2011 в 12:28

"Голова" сидит в РФ, мы здесь и так стараемся их не беспокоить. Работаем с осени до зимы, с зимы до весны, с весны до лета и т.д. Так, что же делать? Всем уволиться, чтобы декретницы могли получать з/пл. Ведь понятно, что они больше на больничных будут сидеть, чем работать? Кто знает отзовитесь?

Батынкова Наталья :: Минск


  Ответов: 1

сократить, выплатить пособие. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Скаржинская Елена :: 19.05.2011 в 12:36 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Дополнительный вопрос Опубликовано 19.05.2011 в 12:40

Так как же их сократишь, если у них дети до 5 лет? Ведь нельзя?!

Батынкова Наталья :: Минск


  Ответов: 1

С чего Вы взяли? нельзя сокращать женщин, имеющий детей в возрасте до 3-х лет, матерей-одиночек с детьми до 14-ти и матерей, имеющих детей инвалидов. Остальных - можно. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Скаржинская Елена :: 19.05.2011 в 12:49 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Дополнительный вопрос Опубликовано 19.05.2011 в 15:15

Я не юрист, но точно, все знают, что сокращать женщин с детьми до 5 лет нельзя. Но у наших декретниц дети до 3-х лет, просто не хотят смотреть. Как их взять??? Работы то нет.

Батынкова Наталья :: Минск


  Ответов: 2

Ну если все неюристы всё знают, то зачем Вы здесь задаёте вопросы? Пусть неюристы и решают ваши проблемы. Пять лет ребенку - это идет речь про продление контракта, а не про сокращение. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Скаржинская Елена :: 19.05.2011 в 15:44 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Как только ребенку исполниться 3 года - маму можно уволить по сокращению, а предупредить о сокращении можно, когда ребенку будет 2 года и 10 месяцев. А на бухбае Вам ерунду написали ;) Читайте ст. 268 ТК РБ. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Скаржинская Елена :: 19.05.2011 в 15:56 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Дополнительный вопрос Опубликовано 19.05.2011 в 15:54

Не ёрничайте,пжл. Если, здесь всё же есть юристы, просто напишите, как взять/уволить, вышедшую из декрета женщину? Увольняться самим, расширять штатное, какие варианты ещё есть? Я уже и не знаю, как тут просить.

Батынкова Наталья :: Минск


  Ответов: 1

я не ёрничаю, ответ выше. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Скаржинская Елена :: 19.05.2011 в 15:57 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Дополнительный вопрос Опубликовано 19.05.2011 в 16:12

1)А, если ребёнку только два года, имеет ли право наниматель запретить выходить на работу?2)Так, как всё же её взять обратно, расширить штатное или уволить основных работников?

Батынкова Наталья :: Минск


  Ответов: 1

1. нет. женщина может выйти в любой момент из отпуска по уходу за ребенком. == 2. а эти штатные единицы нельзя было убирать из штатного расписания, поэтому "расширяйте". :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Скаржинская Елена :: 19.05.2011 в 16:18 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Адрес этой страницы: http://pravoby.com/consult.php?action=go&id=118934





Специалисты:

    30 дней |  Рейтинг |  Онлайн



1. Сергей Иванович+375255186156=бесплатно
173 ответов
2728 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
2. Осипова Виктория +375(29)1305050
161 ответов
69 благодарностей
3. Юридические услуги +375 44 5916390
96 ответов
38 благодарностей
4. Ладыга Иван Антонович
93 ответов
815 благодарностей
5. просто адвокат
82 ответов
404 благодарностей
Есть лицензия на оказание юридических услуг
6. Бороненкова Веста
60 ответов
17 благодарностей
7. Сергей Магонов
58 ответов
2836 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов Есть лицензия на оказание юридических услуг
8. Кристина Марчук
48 ответов
484 благодарностей
9. Гадлевская Елена 80291694776 + вайбер
38 ответов
59 благодарностей
10. Дмитрий
36 ответов
830 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
 
Все юристы (970)






Вопросы, на которые поступил ответ:

267278Виктория Ист...23.05.17 в 11:44
267119Сарычев23.05.17 в 11:38
267100Прохорова Ир...23.05.17 в 11:34
267102василено тат...23.05.17 в 11:29
267279Ольга23.05.17 в 11:25
267107Иванова Вера23.05.17 в 11:08
267154Ольга23.05.17 в 11:04
267193Карпов23.05.17 в 11:01
267276Ольга Киреева23.05.17 в 11:00
267204Ковалев Юрий23.05.17 в 11:00












AtStar.by - хостинг и разработка сайтов
© 2006-2016 Юридическая Консультация PravoBy.com
Юристы, адвокаты, юридические услуги
Написать письмо     Партнеры     Регламент Консультации     Размещение рекламы