|
|
Вопрос № 118037 |
Опубликовано 10.05.2011 в 20:30
|
|
| |
имеет ли право работодатель уволить меня по статье беременную если у меня нет оправдательного документа на время отсутствия?
я на шестом месяце беременности могут ли меня уволить по статье если я отсутствовала на работе 15 рабочих дней без опровдательного документа? ярошенко ира :: минск
|
| |
Дополнительный вопрос |
Опубликовано 11.05.2011 в 00:54
|
|
| |
я на 6 месяце беременности мать одиночка если я отсутствовала 16 рабочих дней без документа меня могут уволить с работы? ярошенко ира :: минск
|
| |
|
|
|
Вопросы, на которые поступил ответ:
|