Онлайн консультация юриста по законодательству РФ

Задать вопрос

Это бесплатно! Вы получите ответ в среднем за 3 часа!
Узнать больше о Законуме

Есть вопросы по законодательству Республики Беларусь? Добро пожаловать на PravoBy.com




Вход в кабинет для юристов:
Логин:Пароль:
Регистрация для юристов | Забыл пароль

Консультация  Поиск  Специалисты  Статьи  Справочник 
   99 пользователей на сайте
 Всего вопросов: 178185
 Всего ответов: 201317
 
Административное право
Бухгалтерский учет
Военное законодательство
Гарантии, льготы, компенсации
Гражданское право
Гражданство, регистрация иностранцев
Жилищное право и недвижимость
Защита прав потребителей
Земельное и аграрное право
Интеллектуальная собственность
Коммерческая деятельность
Международное право
Налоговое право
Наследственное право
Права человека
Прочее
Семейное право
Страхование
Суд и арбитраж
Таможенное право, ВЭД
Трудовое право
Уголовное право
Финансовое право
Ценные бумаги










Облако тэгов:
развод налог выселение армия алименты компенсация льготный кредит квартира гражданство договор налоги документы отработка оформление пособие амнистия льготы молодая семья приватизация очередь раздел оформление документов оплата декретный отпуск работа строительство прописка зарплата ип наследство кредит контракт общежитие продажа лицензия ребенок регистрация недвижимость иск долг права имущество право брак беременность суд сроки распределение аренда жилье раздел имущества молодой специалист отпуск увольнение











Последние вопросы:

 Задать вопрос Введите номер вопроса:  
 
 Вопрос № 117004 Опубликовано 28.04.2011 в 13:16

Как расторгнуть контракт досрочно?

Здравствуйте! Необходима Ваша консультация. Работаю старшим преподавателем в университете. Со мной заключен контракт на 3 года (осталось отработать еще 2). Хочу уйти из университета, но наниматель не согласен меня отпустить.В качестве одного из оснований досрочного прекращения контракта мною была указана необходимость ухода за больной матерью (60 лет, инвалид 2 гр.; имеется справка о необходимости постоянного постороннего ухода), проживающей в другом городе совместно с отцом.По мнению нанимателя, являюсь ценным сотрудником (кандидат наук). Может ли наниматель назначить меня заведующим кафедрой без моего согласия, мотивировав производственной необходимостью? Является ли это существенным изменением условий труда и основанием для расторжения контракта досрочно в случае моего отказа? Наниматель отказывается перевести меня на должность доцента, мотивируя, что для этого мне необходимо проходить конкурс. В другом университете мне сразу предложили должность доцента без необходимости прохождения конкурса. В случае если наниматель откажется расторгать контракт имею ли я право требовать заключения нового контракта сроком только на 1 год при прохождении конкурса на замещение должности доцента? Какая ситуация возможна если наниматель откажется от подписания контракта на год?Прошу Вас помочь уволиться согласно действующему законодательству. Увольняться путем прогула, не хочу. Спасибо.

Чепикова Галина :: Минск


  Ответов: 1

Я бы рекомендовала поставить в судебном порядке вопрос о расторжении контракта. Наличие матери, за которой требуется уход, более чем уважительная причина. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

ВАШ АДВОКАТ vashadvokat.by :: 28.04.2011 в 17:14 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Адрес этой страницы: http://pravoby.com/consult.php?action=go&id=117004





Специалисты:

    30 дней |  Рейтинг |  Онлайн



1. Юрист +375296253244 Vib +375298548837МТС
182 ответов
2872 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
2. Юридическая помощь +375445916390
171 ответов
73 благодарностей
3. Сергей Иванович +375444897201 (велком)
146 ответов
2618 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
4. Ладыга Иван Антонович
122 ответов
757 благодарностей
Пользователь находится сейчас на сайте
5. Сергей Магонов
114 ответов
2806 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов Есть лицензия на оказание юридических услуг
6. Наталья Шишло
91 ответов
656 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
7. Дмитрий
70 ответов
805 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
8. Гадлевская Елена 80291694776 + вайбер
57 ответов
45 благодарностей
9. Юридические услуги +375 44 5916390
43 ответов
4 благодарностей
10. Екатерина Строгина
29 ответов
707 благодарностей
Есть лицензия на оказание юридических услуг
 
Все юристы (950)






Вопросы, на которые поступил ответ:

261541ирина дулуб19.01.17 в 19:55
261484Владимир Але...19.01.17 в 19:31
261505Неведомская ...19.01.17 в 19:30
261542Евгения19.01.17 в 19:29
261510Захарова Мар...19.01.17 в 19:29
261511Антон19.01.17 в 19:27
261512Торцева Ольга19.01.17 в 19:25
261517Иванов влади...19.01.17 в 18:49
261529Абрамович Та...19.01.17 в 18:33
261519Чимбар васил...19.01.17 в 18:33












AtStar.by - хостинг и разработка сайтов
© 2006-2016 Юридическая Консультация PravoBy.com
Юристы, адвокаты, юридические услуги
Написать письмо     Партнеры     Регламент Консультации     Размещение рекламы