Онлайн консультация юриста по законодательству РФ

Задать вопрос

Это бесплатно! Вы получите ответ в среднем за 3 часа!
Узнать больше о Законуме

Есть вопросы по законодательству Республики Беларусь? Добро пожаловать на PravoBy.com




Вход в кабинет для юристов:
Логин:Пароль:
Регистрация для юристов | Забыл пароль

Консультация  Поиск  Специалисты  Статьи  Справочник 
   пользователей на сайте
 Всего вопросов: 235351
 Всего ответов: 279731
 
Административное право
Бухгалтерский учет
Военное законодательство
Гарантии, льготы, компенсации
Гражданское право
Гражданство, регистрация иностранцев
Жилищное право и недвижимость
Защита прав потребителей
Земельное и аграрное право
Интеллектуальная собственность
Коммерческая деятельность
Международное право
Налоговое право
Наследственное право
Права человека
Прочее
Семейное право
Страхование
Суд и арбитраж
Таможенное право, ВЭД
Трудовое право
Уголовное право
Финансовое право
Ценные бумаги










Облако тэгов:
льготы суд право зарплата налог молодая семья гражданство ребенок оплата распределение брак льготный кредит иск долг раздел имущества аренда лицензия жилье армия раздел декретный отпуск беременность налоги прописка недвижимость сроки права оформление документов развод продажа контракт документы имущество кредит отработка строительство выселение оформление наследство договор приватизация работа алименты общежитие амнистия очередь отпуск регистрация квартира ип молодой специалист компенсация пособие увольнение











Последние вопросы:

 Задать вопрос Введите номер вопроса:  
 
 Вопрос № 113800 Опубликовано 27.03.2011 в 20:55

Имеет ли право наниматель не продлить контракт?

Здравствуйте! Столкнулась с такой ситуацией, что сама нигде не могу найти ответы на мои вопросы. Когда я уходила в отпуск по уходу за ребенком, то работала по бессрочному договору. Затем я досрочно вышла из отпуска, немного поработала, и наниматель мне предложил заключить контракт на 1 год, с изменением моей должности. Я согласилась. Отпуск по уходу за ребенком до 3 лет оформили на работающую свекровь (ей 53 года), в котором она сейчас и находится (ребенку нет 3). Прошел 1 год и наниматель меня уведомляет о не продлении со мной контракта. Объясняя устно это тем, что мои права (продление контракта женщинам, имеющих детей до 3 лет) перешли бабушке. Правомерны его действия по отношению ко мне? Где можно прочесть разъяснения по этой ситуации?

Краснобаева Наталья :: Гомель


Ключевые слова: отпуск по уходу за ренком

  Ответов: 1

нет, права по продлению контракта не передаются). наниматель должен продлить контракт, если Вы согласны на это, до достижения ребенком возраста 5 лет. Указ 180 от 12.04.2000 п. 2. http://www.pravo.by/webnpa/text.asp?RN=P30000180 :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Скаржинская Елена :: 30.03.2011 в 15:01 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Адрес этой страницы: https://pravoby.com/consult.php?action=go&id=113800





Специалисты:

    30 дней |  Рейтинг |  Онлайн



1. АДВОКАТ Марчук Кристина (29) 395-55-38
95 ответов
1394 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов Есть лицензия на оказание юридических услуг
2. Юрий Анатольевич
73 ответов
808 благодарностей
3. Кирилл Олегович
20 ответов
73 благодарностей
4. Новиков Андрей
4 ответов
24 благодарностей
5. Валерий
4 ответов
0 благодарностей
6. tamagent.biz-@ltruist
1 ответов
1305 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов Есть лицензия на оказание юридических услуг
 
Все юристы (1139 )




Вопросы, на которые поступил ответ:

331752Vlad28.03.24 в 09:07
331756Елена Камише...28.03.24 в 09:06
331760Якубович Тат...28.03.24 в 09:05
331761Артишевская ...28.03.24 в 09:04
331762Орлов Олег28.03.24 в 09:03
331763Рудновская Т...28.03.24 в 09:03
331764Надежда28.03.24 в 09:01
331754Антон26.03.24 в 19:42
331750наталья соко...26.03.24 в 17:56
331751Юлия26.03.24 в 17:53












AtStar.by - хостинг и разработка сайтов
© 2006-2024 Юридическая Консультация PravoBy.com
Юристы, адвокаты, юридические услуги
Написать письмо     Партнеры     Регламент Консультации     Размещение рекламы