Онлайн консультация юриста по законодательству РФ

Задать вопрос

Это бесплатно! Вы получите ответ в среднем за 3 часа!
Узнать больше о Законуме

Есть вопросы по законодательству Республики Беларусь? Добро пожаловать на PravoBy.com




Вход в кабинет для юристов:
Логин:Пароль:
Регистрация для юристов | Забыл пароль

Консультация  Поиск  Специалисты  Статьи  Справочник 
   пользователей на сайте
 Всего вопросов: 235673
 Всего ответов: 280053
 
Административное право
Бухгалтерский учет
Военное законодательство
Гарантии, льготы, компенсации
Гражданское право
Гражданство, регистрация иностранцев
Жилищное право и недвижимость
Защита прав потребителей
Земельное и аграрное право
Интеллектуальная собственность
Коммерческая деятельность
Международное право
Налоговое право
Наследственное право
Права человека
Прочее
Семейное право
Страхование
Суд и арбитраж
Таможенное право, ВЭД
Трудовое право
Уголовное право
Финансовое право
Ценные бумаги










Облако тэгов:
приватизация аренда молодая семья молодой специалист гражданство кредит общежитие компенсация имущество зарплата строительство иск долг оплата право недвижимость отработка договор раздел амнистия ребенок документы брак развод декретный отпуск армия распределение продажа права беременность сроки квартира налоги прописка раздел имущества оформление документов наследство работа льготы отпуск очередь ип выселение оформление пособие контракт увольнение алименты льготный кредит налог регистрация жилье суд лицензия











Последние вопросы:

 Задать вопрос Введите номер вопроса:  
 
 Вопрос № 332004 Опубликовано 03.05.2024 в 14:16

нужна ли характеристика при совместительсве

Здравствуйте! Собираюсь устраиваться по внутреннему совместительству в ту же организацию (ВУЗ) где работаю. Нужна ли характеристика на меня в этом случае? Спасибо

Игнатова Ольга :: Могилев


  Ответов: 1

При заключении трудового договора о работе по внутреннему совместительству, так как у работника место работы не меняется, характеристика не запрашивается. 

Новиков Андрей :: 03.05.2024 в 15:27 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

 Вопрос № 332000 Опубликовано 03.05.2024 в 07:48

Надо ли вводить в штатное расписание продавца?

Добрый день! Овощевода временно (на 3-4 недели) перевели продавцом. Подскажите, пожалуйста, надо в штатное расписание вводить "продавца" или нет?

Татьяна :: Брест


  Ответов: 0

 Вопрос № 331997 Опубликовано 02.05.2024 в 16:41

Размер детского пособия до 3 лет при оформлении самозанятости?

Ваш вопрос: Здравствуйте! Подскажите пожалуйста, в каком размере будет выплачиваться детское пособие до 3 лет (100% или 50%?), находясь в декретном отпуске на основной работе, если заниматься дополнительной деятельностью, не являющейся предпринимательской (пошив нижнего нательного белья под заказ на дому по меркам заказчика) при выплате НДП?

Шаповалова Елена :: Гомель


  Ответов: 1

100%, при условии, что Ваша деятельность подпадает под НПД.  

Кирилл Олегович :: 02.05.2024 в 20:44 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

 Вопрос № 331992 Опубликовано 01.05.2024 в 16:41

График работы

Здравствуйте. Работаю в здравоохранении.График работы гибкий, составляется руководителем на каждый месяц. В моей организации часто случается, что новый график появляется в последний день отработанного месяца. И планировать что то на следующий месяц очень сложно. Скажите, пожалуйста, за сколько дней или недель до начала нового месяца руководитель обязан предоставить новый график сотрудникам?

Татьяна :: Гродно


  Ответов: 1

Довести график до сведения работников следует не позднее чем за месяц до начала его действия (ст.123 ТК). 

Новиков Андрей :: 02.05.2024 в 14:45 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

 Вопрос № 331988 Опубликовано 30.04.2024 в 14:56

удержание из заработной платы за обучение

Добрый день. Сын подписал контракт на работу, в котором указано, что при увольнении работника раньше, чем до окончания контракта у него из окончательного расчета удержится сумма за обучение (обучение было внутри организации и никаких документов о проведении обучения сын не подписывал) в размере 400 руб. Подскажите, пожалуйста, правомерно ли будет произведено удержание указанной суммы в контракте, если сын дополнительно письменного согласия на это удержание из заработной платы не давал?

Наталья Д :: Брест


  Ответов: 1

А зачем дополнительно? Сколько согласий , вы полаете, требуется? Один раз подписал и достаточно. Если был не согласен с этим пунктом, так и подписывать нечего. Сейчас только если признавать через суд этот пункт недействительным по каким-то непонятным основаниям 

Юрий Анатольевич :: 30.04.2024 в 15:27 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

12345678910>
   страница №



Специалисты:

    30 дней |  Рейтинг |  Онлайн



1. АДВОКАТ Марчук Кристина (29) 395-55-38
82 ответов
1403 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов Есть лицензия на оказание юридических услуг
2. Юрий Анатольевич
73 ответов
818 благодарностей
3. Кирилл Олегович
29 ответов
79 благодарностей
4. Новиков Андрей
5 ответов
25 благодарностей
5. tamagent.biz-@ltruist
1 ответов
1305 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов Есть лицензия на оказание юридических услуг
 
Все юристы (1140 )




Вопросы, на которые поступил ответ:

332070Царикевич Ан...17.05.24 в 18:41
332083Юлия17.05.24 в 16:44
332087Екатерина17.05.24 в 16:37
332082Екатерина 17.05.24 в 11:30
332077Могер Ирина16.05.24 в 21:27
332069Царикевич Ан...16.05.24 в 18:33
332074Кристина Ган...16.05.24 в 16:06
332073Кристина Ган...16.05.24 в 15:59
332068Андросов Евг...16.05.24 в 13:17
332062Алексеев Анд...16.05.24 в 04:00












AtStar.by - хостинг и разработка сайтов
© 2006-2024 Юридическая Консультация PravoBy.com
Юристы, адвокаты, юридические услуги
Написать письмо     Партнеры     Регламент Консультации     Размещение рекламы